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桂林安全培训招聘

桂聘提供2025年11月桂林安全培训最新招聘,七星区516条临桂区265条,平均工资约为5865元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多安全培训安全培训安全培训专员招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
桂林-七星区-兴进广场 2人 5年以上 30-45岁 大专以上 投递:1人 浏览:20
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-25
韦经理
市场主管
1、制定与执行区域销售计划,实现本区域的市场占有率和销售目标
2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求
3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系
4、与客户服务、技术等相关部门沟通,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作
5、分析客户画像,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持
6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神
桂林-七星区-兴进广场 2人 25-45岁 浏览:16
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-25
韦经理
市场主管
岗位职责:
1. 负责全屋整装项目的咨询与规划
2. 与客户进行有效沟通,确保设计方案满足需求
3. 协调团队成员,确保项目按时完成
任职要求:
1. 具备出色的沟通技巧和团队协作能力
2. 能够独立完成任务,并具备解决问题的能力
3. 对全屋整装领域有深入了解,能够提供专业建议
工作时间:8点半-下午6点,午休两个小时,单休
底薪3500+提成3-5%+奖金,平均工资4500-6000左右
桂林-七星区-兴进广场 2人 2年以上 24-40岁 投递:2人 浏览:40
  • 岗位晋升
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  • 培训提升
2025-11-25
韦经理
市场主管
岗位职责:
1.负责通过网络平台邀约潜在客户,了解客户需求
2.维护客户关系,确保服务质量满足客户期望
3.协助团队完成销售目标,提升客户满意度
4.无须外跑,公司提供精准客户资源
5.对公司提供的资源进行联系邀约,不用自己谈单
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧,能够有效地与客户互动
2.对家装行业有一定了解,能够准确把握客户需求
3.具有团队合作精神,能够在压力下保持积极的工作态度
上班时间:早上8点半到下午6点,中午休息2个小时,单休

抖音主播

4700元
桂林-七星区-兴进广场 2人 1年以上 高中以上 投递:2人 浏览:58
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-25
韦经理
市场主管
岗位职责: 1. 作为装修行业主播,负责直播内容的策划与执行 2. 通过直播平台展示公司装修项目,提升品牌知名度 3. 互动回应观众提问,提供专业的装修咨询服务 任职要求: 1. 具备优秀的直播表现能力和沟通技巧 2. 对装修行业有深入了解,能够准确把握行业动态 3. 具有团队合作精神,能够与团队成员紧密协作 工作时间:早8点半到下午6点,中午休息两个小时
桂林-七星区-兴进广场 2人 21-35岁 大专以上 投递:4人 浏览:37
  • 岗位晋升
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  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-25
韦经理
市场主管
工作内容: 1、根据家装设计项目的主题和内容,负责设计相应的平面视觉表现; 2、根据公司要求的品牌形象,控制品牌推广过程中的视觉表现; 3、管理推广设计和物料供方资源。 任职要求: 1、具备踏实、严谨的工作态度,责任心强,具有团队协作精神和敬业态度; 2、能够充分理解上级的指示,并具备创造力。 3、要求会作图、量房等
桂林-七星区-兴进广场 1人 4年以上 25-40岁 大专以上 浏览:29
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-25
韦经理
市场主管
4.培训公司员工短视频内容拍摄剪辑。 5.负责公司举办各类活动的视图前后期工作 工作要求: 1.需要具有相关的工作经验 2.年龄25-40岁,男女不限 具体薪资待遇面试详谈
桂林-七星区-兴进广场 1人 5年以上 大专以上 浏览:15
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-25
韦经理
市场主管
岗位职责: 1. 负责直播内容的策划与执行,提升品牌知名度; 2. 通过直播平台展示公司项目,增强观众互动; 3. 提供专业的咨询服务,回应观众提问; 4. 密切跟踪行业动态,不断更新直播内容。 任职要求: 1. 具备出色的直播能力和高效的沟通技巧; 2. 对行业有深入理解,能准确把握市场动态; 3. 有团队合作精神,能与团队成员紧密协作; 4. 能够独立策划直播活动,吸引更多观众。
桂林-七星区-兴进广场 1人 20-35岁 大专以上 投递:1人 浏览:15
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-25
韦经理
市场主管
工作内容: 1、根据家装设计项目的主题和内容,负责设计相应的平面视觉表现; 2、根据公司要求的品牌形象,控制品牌推广过程中的视觉表现; 3、管理推广设计和物料供方资源。 任职要求: 1、具备踏实、严谨的工作态度,责任心强,具有团队协作精神和敬业态度; 2、能够充分理解上级的指示,并具备创造力。
桂林-七星区-兴进广场 2人 25-45岁 浏览:32
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-25
韦经理
市场主管
岗位职责: 1. 负责全屋整装项目的咨询与规划 2. 与客户进行有效沟通,确保设计方案满足需求 3. 协调团队成员,确保项目按时完成 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧和团队协作能力 2. 能够独立完成任务,并具备解决问题的能力 3. 对全屋整装领域有深入了解,能够提供专业建议 工作时间:8点半-下午6点,午休两个小时,单休 底薪3500+提成3-5%+奖金,平均工资4500-6000左右
桂林-临桂区 60人 18-46岁 人力资源 投递:1人 浏览:81
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2025-11-25
杨经理
人事经理
1、操作工(普工) 年龄要求:22-45 岁, 初中及以上学历 能接受倒班(两班/三班倒) 1、岗位:数控车工、数控磨工、车工、铣工等(学徒期 2600-3000 元/月,上岗后可达4000-8000 元/月,计件,多劳多得), 2、女工: 年龄要求:22-45岁。 初中及以上学历, 能接受倒班 (两班/三倒)。 1、岗位:检外观、终检、修整外观、分组、包装、探伤、油孔抛光、清洗(学徒期 2600-3400 元/月,上岗后可达 3800-7000元/月) 3、自动化生产维护员: 年龄要求:22-40 岁。 中专及以上学历, 能适应三班倒工作制 (有相关工作...
桂林-七星区-兴进广场 2人 25-45岁 投递:1人 浏览:165
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-25
韦经理
市场主管
岗位职责: 1. 负责全屋整装项目的咨询与规划 2. 与客户进行有效沟通,确保设计方案满足需求 3. 协调团队成员,确保项目按时完成 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧和团队协作能力 2. 能够独立完成任务,并具备解决问题的能力 3. 对全屋整装领域有深入了解,能够提供专业建议 工作时间:8点半-下午6点,午休两个小时,单休 底薪3500+提成3-5%+奖金,平均工资4500-6000左右

文员

3000-4000元
桂林-秀峰区-九岗岭小区 1人 20-25岁 大专以上 房地产开发 装饰 投递:19人 浏览:901
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-25
李经理
20至24岁,大专以上学历,五官端正,身高160以上。 普通话标准,会说桂林话。 工作内容:文件收发,外务联络,行程安排,后勤采购,等

业务员/销售代表

5000-7000元
桂林-灵川县 5人 1年以上 25-40岁 中专以上 建材 民营 环境优美 投递:4人 浏览:164
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2025-11-25
唐女士
人事
岗位职责: 1. 负责开发桂林市区及周边县城新客户挖掘,精准传递公司商城的优势,让新客户注册为商城会员; 2. 维护客户关系,提升复购率,完成月度/季度/年度销售目标; 3. 收集市场反馈,分析行业动态,为公司业务策略提供建议; 4. 上级领导安排的其他工作。 任职要求 1. 中专及以上学历、一年以上市场开发经验者优先; 2. 具备优秀的沟通谈判能力,擅长开拓新客户; 3. 有驾照能开手动档汽车; 福利待遇: 底薪+注册提成+销量提成+餐补+车补+节日福利+公司团建+月休4天+国家法定节假日

物业保洁

2000元
桂林-秀峰区 3人 40-60岁 物业 投递:1人 浏览:419
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-25
王女士
人事专员
1、按照保洁项目的工作流程和验收标准,负责小区公区卫生清扫、楼道清洁; 2、负责绿植浇水、修剪、除草、景观维护; 3、定期检查环境卫生,保持环境整洁; 4、服从领导工作分配; 工作地点:市区周边小区

仓库人员

2200-3000元
桂林-秀峰区 1人 25-45岁 文化传播 投递:8人 浏览:105
  • 五险
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
2025-11-25
黄女士
人事经理
1、协助上级进行仓库管理 2、负责仓库验货、打包等工作 手脚麻利、勤快好学、吃苦耐劳、责任心强 3.服从工作安排调配。

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桂林生产安全员招聘工资

¥ 5865
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 4.3%
    2K
  • 21.7%
    3K
  • 60.9%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 17.4%
    6K-8K
  • 17.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    45.5%
  • 初中
    3%
  • 高中
    9.1%
  • 中专
    3%
  • 大专
    24.2%
  • 本科
    15.2%
桂林生产安全员招聘需要什么学历?不限学历占45.5%,初中占3%,高中占9.1%,中专占3%,大专占24.2%,本科占15.2%。

经验要求分析

  • 不限经验
    63.6%
  • 1-3年
    33.3%
  • 5-10年
    3%
桂林生产安全员招聘需要什么经验?不限经验占63.6%,1-3年占33.3%,5-10年占3%。

桂林 生产安全员百科

...岗位职责
1)协助安全管理部门主管工作,履行分管的安全生产工作职责。
(2)组织开展各类安全生产检查及隐患整改活动。
(3)负责日常安全生产监督检查工作,对因工作失职原因导致事故负有责任。
(4)负责建立健全职责范围内的安全管理规章制度、安全管理档案、安全活动记录等安全标准化文件。
(5)参加制定安全教育培训计划,完成布置的安全培训考核任务。
(6)组织应急救援预案培训和定期演练。
(7)参加生产安全事故的调查处理。
(8)负责安全管理部门主管布置的其他工作。
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