桂林职场问答

在桂林的职场中拿高薪的人，都具备哪些神奇的「底层」能力？

13*******63
2022-04-24
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13*******69 2022-04-24

写作能力如果我现在给你马化腾、雷军、罗振宇、于昔群等牛人微信号，你能写一段恰到好处的“好友申请话术”加上他们的微信么？如果你们公司要做一场大型的科技行业峰会，给你于昔群的邮箱，你能写一个“邀请函”邀请到他来参加你们的活动么？如果你的老板临时要出席一个活动，需要你帮老板写一份演讲稿，你可以帮老板完美搞定么？在我们日常工作场景中，会不断遇到很多需要你写点东西的场景。小到好友申请话术、工作日志、周报月报，大到重要的主题演讲、公关软文、工作报告等，这些都属于职场写作。很多人都不注重职场写作能力的训练，殊不知，职场写作能力的不足，可能会让你在工作中处处碰壁。如今这个职场环境下，越来越多的人都有一个共识：不擅长写作的人，正在一步步丧失职场竞争力。
13*******77 2022-04-24

判断能力就是从表象世界找到本质和规律的能力。比如你所在的公司，你为你的工作负责、为你的老板负责，但反过来，你的上司以及你的公司有没有对你负责呢？很多人会善意的告诉你，公司是为你负责的。如果你能扒开表象，从本质上去看问题，你会发现，公司其实是向股东负责的，股东的利益才是一家公司的最高利益。从这个真相上来讲，如果你不是公司股东，那你就不是公司最需要负责的人。当任何一件事情发生的时候，多探究一下其中的原因，多问一下为什么。在我们这个观念叠加的时代，很多信息交织在一起，更需要我们具备极强的判断能力。
13*******69 2022-04-24

在职场上，沟通是一个非常重要的问题。但是有时候我们会忽略它的存在，或者认为沟通是很简单的事情：沟通不就是说话吗？谁不会啊。实际上，事情并没有这么简单。由于我们每一个人对外部事物的看法是完全不一样的，所以当我们在面对一个沟通对象的时候，经常发生【你说A他理解成C】这种这种鸡同鸭讲的情况，严重影响工作效率。