桂林职场问答

  • 在桂林作为管理者,老员工跟不上公司发展怎么办?

    13*******90
    2022-03-05
    3个回答
    164人关注
提交答案

全部回答 已有 3人回答

  • 18*******57 2022-03-05
    在企业组织发展的过程中,人的问题看起来是人力资源的工作,但本质上 CEO 才是人力资源的第一工程。老员工的成长跟不上企业的时候,就需要去思考企业的人才培养体系是不是出现问题。
  • 13*******20 2022-03-05
    企业内的员工随着岗位的提高、资历的增加,人心会不断变化,而只有人性是始终不变的。一个管理者就要懂人性识人心,什么叫人性是不变呢?人性永远不好的一面是贪婪,他永远要求更多的权力,要求更多的钱,这是不会改变的。

    当你识别到这个真理的时候,你就会知道该怎么和高管共事,怎么和下属共事。因为你已经明白,人性是不会变的,而人的心是会变的。所以作为管理者要以发展的心态看一个人,他今天和三年前不一样。
  • 13*******34 2022-03-05
    流动的人心,不变的人性
    空降兵留不住,老员工成长慢,本质上来说,都是人的问题。

    一般而言,经营一家企业有三个维度,人、财、务,但你一定要知道,人是一切。所有的烦恼都来自于人,各种人让你不顺心,你会焦头烂额,每一次被折磨的都是因为人的问题。而从草根成长起来的新科技企业不是资源垄断型企业。他们从零走到万亿市场,每一步都是靠人的凝聚力和人的成长,必须把人放在最重要的位置。

    一个管理者最核心要掌握的能力就是要有读人心的能力。而管理的本质,就是通过别人去拿结果。

桂林最新招聘信息

酒店前台专职夜班 3000-4000元

桂林-雁山区-桂林园博园 1人

桂林玉圭大酒店有限公司

镜片擦拭员 2500-4500元

五险 公积金 周末双休 加班补贴 岗位晋升 工作餐 年终奖 培训提升

桂林-七星区-信息产业园 1人

桂林方天光学仪器有限公司

部门文员/助理 5000-6000元

五险 公积金 提供住房 加班补贴 岗位晋升 年终奖

桂林-七星区-英才科技园 1人

桂林洁伶工业有限公司

工程师助理 3000-5000元

桂林-平乐县 1人

桂林艾晟科技有限公司

保安 4000-5000元

桂林-灵川县 1人

上海永升物业管理有限公司广州分公司

前台主管 4000-7000元

提供住房 工作餐 提成

桂林-阳朔县 1人

阳朔东景生态旅游发展有限公司

酒店客房经理 4500-6000元

提供住房 工作餐

桂林-阳朔县 1人

阳朔东景生态旅游发展有限公司

RPA开发工程师(广西桂林) 6000-9000元

桂林-临桂区-金贸中心 1人

珠海金智维人工智能股份有限公司

质检员 4000-5000元

桂林-七星区-信息产业园 1人

桂林飞宇科技股份有限公司

后厨杂工 2800-3500元

加班补贴 节日礼物 培训提升

桂林-七星区-棠棣之华 2人

广西桂林市棠果餐饮娱乐有限公司

执业兽医师 4000-5000元

桂林-秀峰区-安置小区 1人

桂林市秀峰区六六宠物医院(个体工商户)

主播 9000-14000元

桂林-秀峰区-华润中央公园 1人

桂林山谦文化传播有限公司

质检员 3000-4000元

五险 工作餐 年终奖

1人

桂林方天光学仪器有限公司

服务员(临桂吾悦) 2800-3500元

岗位晋升 工作餐 节日礼物

桂林-临桂区-桂林吾悦广场 5人

桂林市七星区菜里有爱餐饮店

汽车租赁专员 3000-6000元

桂林-秀峰区-安置小区 2人

途虎养车

仓库管理员 3000-4500元

五险 加班补贴 岗位晋升 节日礼物 培训提升 接受毕业生

桂林-七星区-棠棣之华 1人

桂林市七星区乐美优水果店

机械结构工程师 5000-8000元

桂林-七星区 1人

桂林方天光学仪器有限公司

大客户代表 4000-9000元

桂林-叠彩区-联发乾景 1人

广西维构网络科技有限公司

家电销售 5000-8000元

五险 岗位晋升 年终奖 节日礼物 项目提成 培训提升

桂林-象山区-万福广场 10人

广西国恩电器有限公司

普工 3000-3500元

桂林-叠彩区-桂北亿圣批发城 1人

桂林市叠彩区桥一卫浴经营部

企业服务
费用标准
商务合作
联系我们
用户帮助
用户协议
隐私政策
联系方式
客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com
举报邮箱:jubao@guipin.com
桂聘APP客户端
与HR在线聊,入职更快
扫码下载APP