桂林职场问答
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刚刚毕业没多久,正在桂林找工作,请问一下有哪些求职策略?
18*******04 2022-02-09 3个回答 144人关注
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13*******75 2022-02-09曾经有个已经毕业的学长告诉我,求职第一个字是求字。就决定了你要温声细语,放下傲娇与高傲,但却不是低三下四。
求的同时守住自己的底线与尊严,要是自己看不起自己,在别人眼里是真正的卑微。 -
13*******74 2022-02-09求职策略和技能可分为三个部分:
您可以采取的实际步骤,以提高您找工作的机会
求职者可以使用的工具和技巧来增加面试机会
积极的心理态度和前景有助于加强这一过程并使其继续发展
对于某些人来说,这些都很自然。我们都知道那些似乎与其他人建立广泛网络的人,好像它是第二天性,对吧?我们主要是针对其他人需要进行一些帮助和指导。
我们将求职策略和技能分为四个部分:传统搜索技能,现代搜索技能,自我提升技能和态度。
A.传统的求职技巧
成功找工作的基础始于传统技能。这些是互联网、即时通信和在线档案出现之前存在的技能。
它们包括浏览报纸、使用电话、用自己的两条腿走进场所,并且通常有一种顽固的目的感来找工作,您可能想知道为什么在2014年之前练习这些技能很重要。简而言之:因为它们仍然有效,并且给招聘经理留下了深刻的印象。 -
13*******58 2022-02-09跟你说说求职的态度求职态度
如果说 HR 面试中,放在第一的,那绝对是求职态度。
鼻孔朝天,牛哄哄的和 HR 谈求职。你死定了。
唯唯诺诺,谨小慎微,HR 反而也会看轻你,也不行。
以上 2 种态度皆不可取。
我给大家的建议是:充满自信,谦逊有礼,不卑不亢。
你的表现要让 HR 能够感觉到:我有很强的求职意愿,愿意到贵公司发展,但是我本身也很优秀!
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