桂林职场问答
-
公司强制员工旅游,去不去都要扣除当月工资,合理吗?桂林
13*******47 2021-07-18 3个回答 1850人关注
全部回答 已有 3人回答
-
19*******16 2021-07-18如果旅游本身与公司业务无关且系自愿性质,公司以未提供劳动为由作为事假处理扣除相应期间工资并不违法。若公司统一管理安排与公司业务相关可视为公司行为有权要求支付工资。具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。 -
13*******64 2021-07-18不合理,公司的做法无任何法律依据。但你如果还想在这家公司继续工作,而且旅游的金额又不是太高,你可以暂且接受,未来哪天闹掰了,可尝试以克扣工资为由提起劳动仲裁,主张这部分。如果以上两个条件没有同时满足,那么,本月工资发完后,你可以选择以公司未足额发放工资为由解除劳动合同。 -
13*******63 2021-07-18对于领导来说,他们主要负责的是工作中的决策,而员工才是具体干活的人,所以一般的工作群里大部分的成员都是员工,即使你们使劲抱怨,推卸责任,也只是一种心理上的情况安慰,对公司或者工作并没有什么实质性的影响。如果是不作为的领导,他们则认为这种行为与他们没有任何关系,只要员工没有闹出影响公司的事情就好,随便他们怎么说去。反正又不痛又痒。
相似问题
-
13*******57 2021-07-17 -
19*******40 2021-07-15 -
13*******91 2021-07-13 -
13*******91 2021-07-12 -
13*******88 2021-07-11
热门问答
-
13个回答 278人关注
-
23个回答 349人关注
-
31个回答 1041人关注
-
43个回答 257人关注
-
53个回答 941人关注
-
桂林最新招聘信息
-
空调安装维修工 4000-12000元
岗位晋升 工作餐 年终奖 节日礼物 项目提成 培训提升
桂林-临桂区 10人
-
象鼻山讲解员 3000-7000元
桂林-象山区 5人
-
外贸内勤 4000-6000元
五险 提供住房 工作餐 节日礼物 项目提成
桂林-永福县-苏桥工业园 10人
-
摄影剪辑师 5000-8000元
五险 提供住房 加班补贴 岗位晋升 工作餐 培训提升
桂林-秀峰区-靖江王城 1人
-
新车抖音主播 4000-20000元
五险 公积金 岗位晋升 工作餐 年终奖 培训提升 接受毕业生
桂林-灵川县-八里街 1人
-
贮备主管 3000-8000元
岗位晋升 节日礼物 项目提成 培训提升 接受毕业生 欢迎残疾人
桂林-临桂区 2人
-
招投标专职人员 2500-5000元
五险 公积金 周末双休 加班补贴 岗位晋升 年终奖 节日礼物 项目提成 培训提升 接受毕业生 生日福利 职工体检 签订劳工合同 国家法定节假日休息 中秋节.春节等福利 国家规定带薪年假 团队意外保险
桂林-秀峰区 1人
-
剪板折弯师傅 4000-5000元
加班补贴 岗位晋升 工作餐 年终奖 项目提成
桂林-灵川县-八里街 1人
-
线上运营经理 3000-8000元
五险 岗位晋升 年终奖 节日礼物 项目提成
无固定办公点 1人
-
营销总监 2000-15000元
桂林-临桂区 5人
-
生鲜仓库主管 3000-4000元
五险 加班补贴 岗位晋升 节日礼物 夜班补助
桂林-象山区-平山农资市场 1人
-
记账会计 3000元
五险 加班补贴 岗位晋升 年终奖 节日礼物 项目提成 培训提升
桂林-临桂区 1人
-
食品质检员 4000-5000元
五险 提供住房 加班补贴 岗位晋升 工作餐
桂林-平乐县 2人
-
药店营业员 3000元
五险 岗位晋升 节日礼物 项目提成 培训提升
桂林-七星区-铁山工业园 1人
-
造价专业技术岗位 2500-5000元
公积金 周末双休 加班补贴 岗位晋升 年终奖 节日礼物 项目提成 培训提升 接受毕业生 生日福利 签订劳动合同 职工体检 国家法定节假日休息 中秋节.春节等福利 团体意外保险 国家规定带薪年假
桂林-秀峰区 1人
-
药店店长 4000-8000元
五险 岗位晋升 节日礼物 培训提升
桂林-七星区-漓江大厦 5人
-
物流操作员、仓库管理员 3500-4500元
五险 工作餐 年终奖
桂林-灵川县-八里街 1人
-
酒店财务兼人事 3500-4500元
五险 提供住房 岗位晋升 工作餐 节日礼物
桂林-雁山区-雁山新城 1人
-
兼职销售 4000-7000元
桂林-灵川县 1人
-
会计 3000-5000元
五险 周末双休 岗位晋升 工作餐 接受毕业生
桂林-秀峰区-篦子园住宅区 1人