职位描述

工作内容:
1.制定与完善科室内部规范管理制度,监督制度执行情况。
2.审核科室年度工作计划,定期了解工作进展,督促做好工作总结。
3.控制科室办公经费的支出。
4.负责对外发文的审批,来文的处理流转,以及各类文档资料的保存和保密。
5.负责人力资源管理各项模块的工作,如员工招聘、入离职手续、绩效考核及社会保险等。
6.负责组织安排单位办公会议。
7.处理工作中的突发事件,协调内部关系。
8.完成单位领导交办的其他工作。

招聘要求:
1.大专及以上学历。
2.管理类专业。
3.接受过人力资源管理、行政管理、劳动法规、社会工作、财务知识等方面的培训。
4.从事人力资源或行政工作2年以上,从事管理岗位1年以上。
5.身体健康,对工作和精神压力有一定承受能力,能适应出差。
6.性格乐观,善于沟通,有良好的关系管理能力。
7.责任心强,诚实守信,职业道德良好,自我控制能力强。
8.工作主动、耐心、严谨、有计划,领导能力强。
9.熟悉劳动法规、国家相关法律法规,熟悉人力资源管理及行政管理工作。
10.有较好的文字功底。
11.有较强学习能力,了解社会工作、财务管理工作。
12.具有较强的组织协调能力、分析判断能力、观察能力、应变能力、交往能力、说服力。
13.能熟练操作电脑及自动办公设备。

公司简介

贵港市医大仁爱养老服务中心是中央养老服务体系建设资金支持项目,是贵港市重点民生项目,建筑总面积13000平方米。为了激活贵港市公办养老资源,改变城市养老机构老、旧、小等面貌,提升城市养老服务水平,经市政府同意,贵港市民政局采取公建民营的方式组织项目的运营和管理,确定由广西医大仁爱养老服务中心投入1000多万元对项目进行适老化改造,配套相应设施设备,自主经营和管理项目。
广西医大仁爱养老服务中心是依托广西医科大学医疗护理团队成立的养老服务机构,是广西首批五星级养老机构,已成功运营了广西社会福利院养护院项目。
贵港市医大仁爱养老服务中心环境宽敞优美,设置养老床位300张,设置有生活照料区、理疗康复区、娱乐活动区、膳食区、办公区等区域。中心内设医务室,24小时有医护人员值守,是医养结合型养老服务机构。中心功能完善,管理规范,服务优质,2022年被评为广西第二批国标五级养老服务机构。
贵港市医大养老服务中心始终秉承“尊老爱老、敬老助老”的服务理念,树立“一切为了老人”的价值观念,全心全意为中心每一位长者创造温馨舒适、健康幸福的晚年生活。

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