贵港区县经理招聘
桂聘提供2025年11月贵港区县经理最新招聘，港北区4条，平均工资约为6557元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多区县经理房产销售经理销售主管招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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通信基站区县经理-防城港
5000-7000元
2025-11-24
卢杰招聘通信区域经理-防城港
岗位职责：负责防城港基站的选址、勘察、调研，签订租赁合同，并跟踪完成租赁费的回款等工作；协调基站建设施工、安装、验收和交付，基站电费和场租费用的收支，建立相关台账。
任职要求：
1、市场营销、通信工程或相关专业，大专以上学历，3年以上市场销售或通信行业工作经验；
2、具备良好的语言表达和沟通协调能力，交际能力强，富有责任心，工作积极主动，勤奋进取，敢于担当；
3、有运营商工作经验、转业军人或有当地人脉资源者优先；
4、须持有C1以上驾驶执照.
待遇：双休，法定节假日休息，薪资5-7k+业务费+巡检费，入职即办五险一金，带薪年假，试用期工资不打折。 -
通信基站区县经理-来宾
5000-7000元
2025-11-24
卢杰岗位职责：负责来宾各区县基站的选址、勘察、调研，签订租赁合同，并跟踪完成租赁费的回款等工作；协调基站建设施工、安装、验收和交付，基站电费和场租费用的收支，建立相关台账。
任职要求：
1、市场营销、通信工程或相关专业，大专以上学历，1年以上通信行业工作经验；
2、具备良好的语言表达和沟通协调能力，交际能力强，富有责任心，工作积极主动，勤奋进取，敢于担当；
3、有运营商工作经验、转业军人或有当地人脉资源者优先；
4、须持有C1以上驾驶执照.
待遇：双休，法定节假日休息，薪资5-7k+业务费+巡检费，入职即办五险一金，带薪年假，试用期工资不打折。 -
通信基站区县经理-贺州
5000-7000元
2025-11-24
卢杰招聘通信区域经理-贺州
岗位职责：负责贺州基站的选址、勘察、调研，签订租赁合同，并跟踪完成租赁费的回款等工作；协调基站建设施工、安装、验收和交付，基站电费和场租费用的收支，建立相关台账。
任职要求：
1、市场营销、通信工程或相关专业，大专以上学历，3年以上市场销售或通信行业工作经验；
2、具备良好的语言表达和沟通协调能力，交际能力强，富有责任心，工作积极主动，勤奋进取，敢于担当；
3、有运营商工作经验、转业军人或有当地人脉资源者优先；
4、须持有C1以上驾驶执照.
待遇：双休，法定节假日休息，薪资5-7k+业务费+巡检费，入职即办五险一金，带薪年假。 -
通信基站区县经理-河池
5000-7000元
2025-11-24
卢杰岗位职责：负责河池地区基站的选址、勘察、调研，签订租赁合同，并跟踪完成租赁费的回款等工作；协调基站建设施工、安装、验收和交付，基站电费和场租费用的收支，建立相关台账。 任职要求： 1、市场营销、通信工程或相关专业，大专以上学历，3年以上市场销售或通信行业工作经验； 2、具备良好的语言表达和沟通协调能力，交际能力强，富有责任心，工作积极主动，勤奋进取，敢于担当； 3、有运营商工作经验、转业军人或有当地人脉资源者优先； 4、须持有C1以上驾驶执照. 待遇：双休，法定节假日休息，薪资5-7k+业务费+巡检费，入职即办五险一金，带薪年假。
约 4 个岗位
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贵港销售经理招聘工资
￥
6557
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 30K，最多人拿：5K
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3.4%2K
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13.7%3K
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7.4%4K
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16.7%5K
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7.8%6K-8K
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6.4%8K-1W
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13.2%1W以上
学历要求分析
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不限学历98.6%
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中专0.7%
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大专0.7%
贵港销售经理招聘需要什么学历？不限学历占98.6%，中专占0.7%，大专占0.7%。
经验要求分析
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不限经验98.6%
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1-3年1.4%
贵港销售经理招聘需要什么经验？不限经验占98.6%，1-3年占1.4%。
