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贵港港北区餐饮店长招聘

桂聘提供2025年11月贵港港北区餐饮店长最新招聘,平均工资约为4095元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多餐饮店长餐饮店长餐厅管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

餐厅店长

5000-6000元
贵港-港北区 1人 浏览:2
2025-11-11
徐趣凤
岗位职责:
1. 全面负责餐厅的日常运营管理,包括但不限于人员调度、服务质量把控、库存管理等。
2. 制定并执行餐厅的营销策略,提升餐厅的知名度和美誉度,确保业绩目标的达成。
3. 领导和培养团队,激励员工提供优质的客户服务,营造积极向上的工作氛围。
4. 监控餐厅的财务状况,控制成本,优化资源利用,确保盈利水平。
5. 处理客户投诉和反馈,及时采取措施改进服务和菜品质量。
6. 与供应商保持良好的合作关系,确保食材的新鲜和供应的稳定。
7. 严格执行食品安全和卫生标准,保障顾客的用餐安全。
任职要求:
1. 具有3年以上品牌餐饮管理经验,熟悉餐厅运营的各个环节。
2. 具备出色的领导能力和团队建设能力,能够有效激励和管理员工。
3. 拥有良好的沟通协调能力和问题解决能力,能够应对各种突发情况。
4. 具备较强的市场敏感度和营销意识,有成功的业绩提升案例者优先。
5. 熟练掌握餐饮行业相关知识和法规,重视食品安全和卫生。
6. 具备较强的成本控制意识和财务分析能力。
我们提供:
1. 有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。
2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。
3. 专业的培训和学习机会,不断提升个人能力。
4. 良好的工作环境和团队氛围。
2025-11-11
刘成
本岗位招聘区域主管2名:
一、工作能力:
1、有做过餐饮店长、餐饮管理员
2、懂电脑办公
3、沟通能力 良好
5、能接受出差的(广西区域内)
二、工作内容:
1、新店开业人员培训、销售督导工作
2、店面日常巡查督导工作
3、店面日常营销管理及售后处理工作
4、新店培训/开业,该部分时间需要早上6:00上班
5、需要出差,主要是巡店督导、店面开业、拓展业务
三、工作待遇
1、有五险、公休假、过年放假、有年终奖金、绩效奖、业务提成奖、开店激励奖
2、差旅补贴、餐补
3、薪酬福利在4500~6000元
不能出差者,勿扰,谢谢!
2025-11-11
黄晓
服从公司安排,管理统筹门店,执行力强!
1、根据公司制定的月度、季度、年度目标,撰写相应的工作计划,完成目标营收;
2、负责进行市场调查与分析,对店内商品进行合理的调配;
3、组织策划节假日活动宣传店铺,树立店铺形象,增强影响力;
4、制定员工守则和激励制度,提高员工工作积极性;
5、阶段性总结工作成果,对员工存在的不足提出改进意见,表彰优秀员工;
6、组织开展员工活动,促进员工之间的交流与合作;
7、定期组织员工培训,提高工作效率,确保工作目标达成;
8、处理顾客反馈意见,不断优化店内工作,提高顾客满意度。
职位招聘1-2人
约 3 个岗位
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贵港港北区餐饮店长招聘工资

¥ 4095
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 3.8%
    2K
  • 19.2%
    3K
  • 26.9%
    4K
  • 26.9%
    5K
  • 3.8%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
贵港港北区餐饮店长招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
贵港港北区餐饮店长招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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