灌阳人力资源专员/hr招聘
桂聘提供2025年11月灌阳人力资源专员/hr最新招聘，平均工资约为3426元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多人力资源专员/hr人力资源专员/助理管理招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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行政人事专员/主管（灌阳）
3000-5000元
2025-11-21
胡昕HR岗位职责：
1.负责灌阳新公司人事、行政板块的具体执行工作。
2.负责合同管理、档案管理、会议记录等工作。
3.根据公司要求组织公司商务接待，并完成接待工作
任职资格：
1.大专及以上学历，人力资源、行政管理、汉语言文学、旅游管理类等专业。
2.有一定的文字功底，熟练使用办公软件。
3.形象佳，应变、沟通、协调能力强，有1年以上相关工作经验优先。
4.行政班，双休，灌阳籍优先，工作地点：灌阳县。
约 1 个岗位
灌阳人力资源专员/hr招聘最新投递
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蒋小姐投递了 桂林东西巷商业管理有限公司 的 行政人事专员/主管（灌阳） 职位2025-11-11 -
李小姐投递了 桂林东西巷商业管理有限公司 的 行政人事专员/主管（灌阳） 职位2025-11-10 -
秦先生投递了 桂林东西巷商业管理有限公司 的 行政人事专员/主管（灌阳） 职位2025-11-06 -
何小姐投递了 桂林东西巷商业管理有限公司 的 行政人事专员/主管（灌阳） 职位2025-11-04 -
易小姐投递了 桂林东西巷商业管理有限公司 的 行政人事专员/主管（灌阳） 职位2025-10-25 -
何小姐投递了 桂林东西巷商业管理有限公司 的 行政人事专员/主管（灌阳） 职位2025-10-19
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桂林人力资源专员/助理招聘工资
￥
3426
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K，最多人拿：3K
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17.2%2K
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49.3%3K
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24.1%4K
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6.9%5K
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0.5%6K-8K
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1%1W以上
学历要求分析
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不限学历43.4%
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初中0.5%
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高中4.9%
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中专2.4%
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大专40%
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本科8.8%
桂林人力资源专员/助理招聘需要什么学历？不限学历占43.4%，初中占0.5%，高中占4.9%，中专占2.4%，大专占40%，本科占8.8%。
经验要求分析
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不限经验55.1%
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应届毕业生2.4%
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1-3年40.5%
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3-5年2%
桂林人力资源专员/助理招聘需要什么经验？不限经验占55.1%，应届毕业生占2.4%，1-3年占40.5%，3-5年占2%。
