职位描述

岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、熟悉相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、人力资源管理或相关专业,大专及以上学历;
2、2年以上人力资源管理经验,对该领域及相关领域工作经验者优先;
3、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规;
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;
5、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
包吃住,工作地点为广西崇左市扶绥县兴港路26号

公司简介

广西华林食品有限公司位于广西扶绥县新宁镇兴港路26号(中国-东盟南宁空港扶绥经济区内),成立于2018年3月,并于2020年1月建成投产。华林食品一直深耕农产品深加工行业,是一家拥有独立研发、生产、销售为一体的饮料生产企业,目前主要产品有果蔬汁饮料、植物蛋白饮料等。本着“用心传递新鲜”的生产理念,公司饮料产品一直坚持NFC(非浓缩汁还原)的工艺,饮料产品备受市场青睐。

上班地点

工作地址: 崇左市扶绥县广西华林食品有限公司 查看上班路线

可能感兴趣的职位

崇左-龙州县
景区人力资源管理及行政管理、有旅游行业相关经验优先
2025-11-18
人事专员
2000-3000元
崇左-龙州县
工作内容: 1、负责员工招聘、培训、考核及人事管理; 2、参与制定和优化人力资源管理制度; 3、处理员工关系及人事相关事务。 岗位要求: 1、具备人力资源管理相关知识; 2、能够独立完成人事相关工作; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神。
2025-11-18
崇左-凭祥市
岗位职责: 1. 负责公司日常行政人事管理工作,确保办公室运作顺畅; 2. 协助处理公司内部行政事务,提高工作效率; 3. 参与组织公司活动及会议,确保活动顺利进行。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能够有效协调各类事务; 2.有较强的责任心和执行力; 3.能够与团队成员和谐工作。
2025-11-18
肖勇仕
崇左
岗位职责: 1;培训与发展制定员工培训体系(专业技能、管理能力、企业文化等),编制年度培训计划并实施;评估培训效果,优化课程设计与讲师资源;推动员工职业发展规划,协助制定晋升路径及轮岗机制。 2;绩效管理设计绩效考核体系(指标设定、评估流程、结果应用),确保公平公正;定期组织绩效面谈,提供改进建议,推动目标达成;处理绩效争议,协调部门间的考核标准。 3;薪酬与福利制定薪酬策略(岗位评估、市场对标、激励机制),确保竞争力;管理薪资调整、奖金分配、福利政策(五险一金、员工关怀项目等);分析人力成本,优化薪酬结构。 4;员工关系与合规处理员工纠纷、劳动投诉,协调劳资关系;确保人力资源政策符合劳动法律法规,规避用工风险;组织员工活动,维护企业文化与团队凝聚力。 5;战略支持参与组织架构设计与优化,提供人力配置建议;分析人力数据(流动率、效能、成本等),为决策提供洞察;制定中长期人才战略,支持业务扩张或转型需求。 任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上人力资源相关工作,对物流公司,尤其是跨境物流行业有充分了解; 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,了解国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 3、具备客户意识、结果导向,善于整合资源驱动目标达成,具备出色的多任务、多角色沟通平衡能力; 4、薪资待遇8k-12k,五险一金,丰厚年终奖
2025-11-18
丁女士
人事
人事专员
3000-5000元
崇左
一、工作内容: 1.协助执行人事制度,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 2.独立开展完成各部门进行招聘工作; 3.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程; 4.员工人事信息管理与员工档案的维护 5.其他人事日常工作; 人事专员技能及经验要求 6.协助人事主管完成其他工作事宜 此工作前期侧重招聘 二、工作时间: 8:30-17:30,午休时间:12:00-13:00 提供就餐环境,提供微波炉、冰箱等 上6休 1,固定周日休 三、薪资待遇 试用期 4.5K-6.5K,一个月试用期,根据试用期表现调薪,调薪幅度200-500; 四、福利 节假日礼品、不定期聚餐、月度奖金、季度奖金、年终奖
2025-11-18
丁女士
人事
崇左-扶绥县
扶绥县海德新材料有限公司
家具/家电/工艺品/玩具
看清楚工作地点,考虑清楚再投简历,谢谢 工作地点:崇左市扶绥县山圩产业园丰华路8号 岗位职责: 1. 战略规划与实施:根据公司战略目标,制定并实施全面的人力资源规划,确保人才与企业发展相匹配。 2. 招聘与选拔:设计并执行高效的招聘流程,吸引并选拔具有潜力的人才,满足公司业务需求。 3. 培训与发展:建立并优化培训体系,提升员工技能和素质,促进员工职业发展。 4. 绩效管理:设计合理的绩效管理体系,确保评价公正、激励有效,推动员工和组织绩效提升。 5. 员工关系管理:营造积极向上的企业文化,处理员工问题和争议,维护和谐的劳动关系。 岗位要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验:至少3年以上先进制造业人事管理经验,熟悉制造业人力资源管理流程和特点。 3. 专业知识:精通人力资源六大模块,熟悉劳动法律法规,具备较强的人力资源数据分析能力。 4. 领导力与沟通能力:具备出色的领导力,能够带领团队高效工作;良好的沟通协调能力,能够与各部门建立有效的合作关系。 5. 创新思维:具备创新思维和解决问题的能力,能够持续优化人力资源管理流程,提升企业竞争力。
2025-11-18
韦桂文
人事部经理
人事助理
4000-5000元
崇左-江州区-崇左碧桂园一期
1、负责招聘 2、员工活动、团建组织等 3、行政类工作
2025-11-13
杨舜凯
广西华林食品有限公司招聘:公司标志 logo
广西华林食品有限公司
所在行业 食品
成立时间 7年(2018年3月21日)
企业性质 有限责任
公司规模 10-30人

该公司其他职位

销售经理

¥6000-15000元

崇左-扶绥县 本科以上 1年以上

业务员

¥2000-8000元

崇左-扶绥县 2年以上 30岁以上

业务员

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机电维修

¥4000-8000元

崇左-扶绥县 2年以上 24-48岁

多媒体运营专员

¥4500-6000元

崇左-扶绥县 本科以上 1年以上
更多岗位
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