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扶绥需求管理招聘

桂聘提供2025年12月扶绥需求管理最新招聘,更多需求管理需求管理需求分析招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

采购专员

3000-4000元
崇左-扶绥县-广西农业工程职业技术学院 2人 建筑 优质企业 浏览:1
8小时前
吴女士
综合办人事
一、岗位职责
1、供应商管理
开发、评估及维护建筑材料(钢材、水泥、装饰主材、机电设备等)供应商体系,建立合格供应商名录。
2、采购执行
根据项目需求制定采购计划,执行招标、比价、议价、合同签订及订单跟进,确保材料按时按质到位。
3、成本控制
分析建材市场行情,优化采购成本,协助预算部门进行成本核算与动态管控。
4、现场协调
对接项目部、仓储物流,解决材料进场验收、质量问题退换货等现场突发情况。
4、合规管理
确保采购流程符合公司制度及ISO质量管理体系要求,整理归档采购合同、票据等凭证。
二、任职要求
1、教育背景 :大专及以上学历,物流管理、工程管理、建筑材料、工程造价等相关专业优先。
2、经验要求 :
2年以上建筑行业采购经验,熟悉建材市场及供应链运作;
有大型施工项目(房建/市政/基建类)采购经历者优先。
3、技能要求 :
精通采购流程;
熟悉建筑材料国家标准(如GB/T),具备基础识图能力(能看懂材料清单与施工图)。
3、核心素质:
成本意识强,具备优秀谈判议价能力;
责任心强,抗压能力佳;
廉洁自律,严守职业道德规范。

超市店长

3000-4000元
崇左-扶绥县 1人 投递:1人 浏览:23
2025-11-27
岗位职责:
1. 统筹管理超市日常运营活动,确保门店运作顺畅。
2. 监督和管理超市内部流程,包括但不限于收银、货物补充及商品摆放。
3. 积极回应顾客咨询,处理顾客投诉,并持续优化服务流程。
4. 负责超市日常盘点,确保商品数量和库存准确性。
5. 协调团队工作,定期组织员工培训,提升团队专业技能。
任职要求:
1. 具有良好的组织和领导能力,能够高效地带领团队。
2. 拥有出色的沟通技巧,能够与顾客和团队成员有效沟通。
3. 对超市运营流程有深入理解,能够灵活处理运营中的各类问题。
4. 具备良好的问题解决能力,能在紧急情况下迅速做出反应。
5. 对市场动态和客户需求有敏锐的洞察力,能够及时调整运营策略。
2025-11-27
韦桂文
人事部经理
看清楚工作地点,考虑清楚再投简历,谢谢
工作地点:崇左市扶绥县山圩产业园丰华路8号
岗位职责:
1. 战略规划与实施:根据公司战略目标,制定并实施全面的人力资源规划,确保人才与企业发展相匹配。
2. 招聘与选拔:设计并执行高效的招聘流程,吸引并选拔具有潜力的人才,满足公司业务需求。
3. 培训与发展:建立并优化培训体系,提升员工技能和素质,促进员工职业发展。
4. 绩效管理:设计合理的绩效管理体系,确保评价公正、激励有效,推动员工和组织绩效提升。
5. 员工关系管理:营造积极向上的企业文化,处理员工问题和争议,维护和谐的劳动关系。
岗位要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业优先。
2. 工作经验:至少3年以上先进制造业人事管理经验,熟悉制造业人力资源管理流程和特点。
3. 专业知识:精通人力资源六大模块,熟悉劳动法律法规,具备较强的人力资源数据分析能力。
4. 领导力与沟通能力:具备出色的领导力,能够带领团队高效工作;良好的沟通协调能力,能够与各部门建立有效的合作关系。
5. 创新思维:具备创新思维和解决问题的能力,能够持续优化人力资源管理流程,提升企业竞争力。

测试与运营

4000-8000元
崇左-扶绥县 1人 投递:2人 浏览:36
2025-11-27
张一
岗位职责 1.负责服务中心的日常管理和运营,确保各项业务的顺利进行 2.执行服务中心运营计划,提升客户满意度和门店业绩。 3.维护与合作伙伴、客户的良好关系,开发新客户资源。 …… 2.工作经验 至少3年以上零售或相关行业运营管理工作经验。 有成功渠道扩展和市场推广案例者优先。 对人工智能产品有深入了解或相关工作经验者优先。 …… 3.专业技能: 出色的沟通和协调能力,能够有效管理团队和外部合作伙伴。 强烈的市场敏感度,能够准确把握市场趋势和客户需求。 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据分析能力。
约 4 个岗位

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