扶绥餐厅管理招聘
桂聘提供2025年11月扶绥餐厅管理最新招聘，平均工资约为5000元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多餐厅管理餐厅管理餐饮经理招聘，就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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领班
3000-4000元
2025-11-18
核心工作内容
人员管理：
安排员工排班，协调岗位分工（传菜员等）。
监督员工工作状态，进行日常指导和简单培训。
处理员工间的简单矛盾，及时向主管反馈问题。
服务监督与协调：
检查餐前准备工作（如餐具摆放、环境卫生、物料补给）。
全程监督用餐过程，确保服务标准（如点餐、上菜速度、客诉处理）。
协调前厅与后厨沟通，解决出菜慢、菜品问题等情况。
日常运营保障：
确保餐厅环境整洁、设施正常（如桌椅、灯光、空调）。
协助管理物料（如餐具），统计消耗并及时补充。
下班前检查收尾工作（如安全、卫生、物料盘点），向主管汇报当日情况。 -
餐饮招商经理.大堂经理，厨师长，领班
6000-8000元
2025-11-18
任职要求：
岗位职责：
行业经验：
岗位职责：
1. 负责餐厅前厅的日常管理工作，确保服务质量；
2. 监督和管理前厅员工，提升团队服务水平；
3. 负责餐厅前厅的顾客投诉处理，确保顾客满意度；
4. 配合后厨，确保顾客用餐流畅，提升顾客用餐体验；
5. 负责餐厅前厅的日常营运，包括但不限于员工排班、物资采购等。
任职要求：
1. 具有较强的领导能力和团队管理经验；
2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理顾客投诉；
3. 对餐饮行业有热情，有相关工作经验者优先；
4. 能够承受工作压力，具备良好的问题解决能力。
约 2 个岗位
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崇左餐饮店长招聘工资
￥
5000
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K，最多人拿：3K
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28.6%3K
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21.4%4K
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21.4%5K
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7.1%6K-8K
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7.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
崇左餐饮店长招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
崇左餐饮店长招聘需要什么经验？不限经验占100%。
