职位描述
1、全面负责公司人力资源管理工作,参与制定企业人力资源发展目标和规划,建立和完善公司的人力资源管理体系;
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程,负责组织编写各部门职位说明书,监督实施过程中的执行情况;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
4、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
5、负责对公司组织架构设计、人员需求提出改进方案;
6、落实本部门的各项工作计划,并负责对下属人员进行业务指导、培训及考核工作
7、完成公司领导交办的其他工作任务;
公司简介
面向政府的大数据运营服务公司。
数聚未来能够为政府、公安、旅游、交通等传统行业提供大数据分析产品和完整的解决方案;我们能够为不同领域及需求的合作伙伴定制专有化部署方案,构建完整的数据生态体系,并进行多维度的商业分析,最终达到利用数据提升其核心商业价值的愿景。
未来,我们将更加专注于“用数据说话、用数据决策、用数据管理、用数据创新”的发展战略,继续加大数据产品研发等方面的投入,充分发挥数据获取及处理方面的技术优势,为合作伙伴在战略制定,产品创新,财务管理及营销服务等环节提供精准的数据决策支持。
如果你也对大数据行业有所研究,并决心致力于此做出一番事业,就请加入我们吧!
上班地点
工作地址:
崇左市政务服务中心三楼 查看上班路线
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