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崇左企业文化招聘

桂聘提供2025年11月崇左企业文化最新招聘,江州区2条扶绥县2条,更多企业文化管理经理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-27
丁女士
人事
1、负责报关团队的组建,流程梳理,规章制度完善,日常事务的管理;
2、负责报关团队的人员培训、指导、储备及考核;
3、协同业务部门、客服部门完成报关全部事宜;
4、对接相应海关部门,维护良好的关系;
5、上级领导交代的其他事宜。
岗位要求:
1、本科及以上学历,英语优秀者优先;
2、五年以上陆运报关全流程经验,三年以上团队管理经验;
3、熟悉广西凭祥的进出口报关业务流程的优先;
4、可接受不定期的出差,认可并践行公司的企业文化;
5、工作态度严谨认真,抗压能力强、主观能动性强、有责任感。

成本经理

7000-12000元
崇左-江州区 1人 浏览:1
2025-11-27
谢月照
岗位职责:
1、按总部垂直管理要求,全面负责单店/项目成本部各项工作,包括各类成本事项审核审批、人员招聘、培训及团队管理工作等;
2、负责编制成本动态管理报表并上报,对成本进行动态控制;
3、 负责工程项目招标,组织专业工程师进行预结算审核;
4、 负责整合所辖范围内资源,组织实施工程类集采项目;
5、 负责工程项目合同管理、工程变更管理、履约评估及其他类集采项目实施;
6、 负责组织所辖范围内工程项目施工/物资采购合格供方品牌库的建立;
7、 负责档案管理。
任职资格:
1、 工程管理、土木工程、电气等相关专业本科以上学历,6年以上工作经验,其中3年以上同类职位工作经验;
2、 具有现代成本控制理念,熟悉工程技术且精通工程经济、管理等社会知识,熟悉招标与合同管理,精通预决算管理、招投标管理;
3、 具备良好的沟通能力、团队精神;
4、 认同企业文化,有良好的职业操守,正直、诚信、公正。
2025-11-27
丁女士
人事
岗位职责:
1;培训与发展制定员工培训体系(专业技能、管理能力、企业文化等),编制年度培训计划并实施;评估培训效果,优化课程设计与讲师资源;推动员工职业发展规划,协助制定晋升路径及轮岗机制。
2;绩效管理设计绩效考核体系(指标设定、评估流程、结果应用),确保公平公正;定期组织绩效面谈,提供改进建议,推动目标达成;处理绩效争议,协调部门间的考核标准。
3;薪酬与福利制定薪酬策略(岗位评估、市场对标、激励机制),确保竞争力;管理薪资调整、奖金分配、福利政策(五险一金、员工关怀项目等);分析人力成本,优化薪酬结构。
4;员工关系与合规处理员工纠纷、劳动投诉,协调劳资关系;确保人力资源政策符合劳动法律法规,规避用工风险;组织员工活动,维护企业文化与团队凝聚力。
5;战略支持参与组织架构设计与优化,提供人力配置建议;分析人力数据(流动率、效能、成本等),为决策提供洞察;制定中长期人才战略,支持业务扩张或转型需求。
任职资格:
1、本科及以上学历,3年以上人力资源相关工作,对物流公司,尤其是跨境物流行业有充分了解;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,了解国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
3、具备客户意识、结果导向,善于整合资源驱动目标达成,具备出色的多任务、多角色沟通平衡能力;
4、薪资待遇8k-12k,五险一金,丰厚年终奖
2025-11-27
韦桂文
人事部经理
员工关系管理:营造积极向上的企业文化,处理员工问题和争议,维护和谐的劳动关系。 岗位要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业优先。 2.

平面设计

3000-4000元
崇左-江州区 1人 印刷 投递:1人 浏览:4
2025-11-27
谢竞锋
平面设计师,负责日常设计,设计内容:展板,企业文化墙,宣传海报,对接制作等日常工作。 加分项 有以下行业经验:广告/公关/会展
2025-11-19
覃先生
招聘
负责企业文化的打造和推广宣传工作,理文采风的编辑,组织公司各类文体及庆祝活动落实; 5. 负责医务室管理,重大工伤事故的紧急处理及后续跟进以及医院的协调; 6.
约 6 个岗位

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