博白团队运营管理招聘
桂聘提供2025年11月博白团队运营管理最新招聘,平均工资约为6500元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多团队运营管理团队运营管理运营管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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运营助理
2000-6000元2025-11-18
马彪岗位职责:
1. 协助进行日常运营管理,确保流程顺畅高效
2. 参与团队合作,共同完成项目任务
3. 具备良好的沟通能力,能够处理各类运营事务
任职要求:
1. 具备出色的沟通技巧,能够有效协调各方资源
2. 能够迅速适应新环境,融入多变的工作团队
3. 具有持续改进工作效率的能力,注重细节 -
店长
3000-4000元2025-11-16
刘广燕岗位职责:
1. 负责药房日常运营管理,确保高效运作和服务质量;
2. 维护客户关系,提升顾客满意度和忠诚度;
3. 执行公司政策及规章制度,保证药房的合规经营;
4. 监控库存管理,确保药品供应充足,及时处理库存问题;
任职要求:
1. 具备良好的团队领导能力和组织协调能力;
2. 熟悉药品知识,具备基本的医药行业背景;
3. 出色的客户服务意识,能够处理顾客咨询和投诉;
4. 强烈的责任心和抗压能力,能够在快节奏环境中工作。 -
餐厅领班
3000-4000元2025-11-16
庞志岗位职责:
1. 协助经理做好餐厅的日常管理与运营
2. 确保前厅服务质量,提升顾客满意度
3. 协调员工工作,优化服务流程
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神
2. 能够有效管理前厅运营,保证服务质量
3. 对工作充满热情,有能力处理突发状况 -
酒店财务经理
3000-5000元2025-11-11
刘明权岗位职责: 1、全面负责酒店的财务管理工作,确保财务政策和程序的正确执行; 2、编制和审核财务报告,为管理层提供准确的财务分析和决策支持; 3、优化成本控制流程,提高酒店运营效率; 4、监督应收账款和应付账款的管理 …… 任职要求: 1、具备丰富的财务管理经验,熟悉酒店行业财务运作; 2、精通财务软件和办公软件,具备优秀的数据分析能力; 3、具有高度的职业道德和责任感,能够处理复杂财务问题; 4、优秀的领导能力和团队管理技巧 …… ,能够指导和激励团队成员; 5、良好的沟通协调能力,能够与各部门有效协作。 -
行政主管经理
4000-5000元2025-11-11
林石华行政主管招聘说明 一、主要职责 1、负责公司日常行政人事管理,包括但不限于办公环境维护、文件管理、制度监督执行等。 …… 2、协调各部门之间的沟通、协作,与人员调配等,提升整体运营效率和团队凝聚力。 3、管理员工考勤、绩效考核及人事相关事务,确保合规性。 4、制定和执行公司管理制度,优化内部流程,提高效率。 …… 6、管理后勤事务,包括固定资产管理、水电保障、餐饮服务及安全保障工作等。 7、协助组织员工活动、会议安排及公司文化建设,增强组织凝聚力。
约 5 个岗位
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玉林运营经理/主管招聘工资
¥
6500
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 11K,最多人拿:5K
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4%3K
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学历要求分析
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