职位描述
岗位职责:
1、协助项目负责人开展工作,围绕公司的工程建设计划和任务认真组织实施。
2、制定人事、行政方面的规章制度及实施细则,并组织实施,督促执行。
3、员工招聘、解聘、考勤审核、人员岗位调整、劳动关系、员工档案管理、人才库建立等工作。
4、制订员工培训计划并实施;组织制定公司考核制度,定期进行员工考核。
5、完善公司整体行政管理体系,负责饭堂、车辆、保安、清洁卫生、绿化、安全、公共设备、设施的维护、维修等行政管理工作。
6、协助部门经理组织公司企业文化建设的开展和推进,策划组织员工活动;检查、督导整个公司相应文书档案管理工作。
7、负责公司行政费用预算及开支控制。
8、负责公司后勤物资、办公用品、礼品等办公物资的采购及审核工作。
9、负责定期组织召开行政办公例会,并负责跟踪会议决议事项的执行完成情况。
10、协助项目负责人与当地政府职能部门的联系,建立良好的合作关系。
11、公司外来参观、来访的接待工作;各类专题会议及活动的安排、组织与管理;掌握公司工作情况,协调各部门之间的关系。
12、完成公司领导交办的其它工作。
任职要求:
1、本科以上学历,行政管理、人力资源管理专业优先;
2、有同岗位5年以上经验者优先;
3、有较强的沟通、组织、协调能力;
4、有行业工作经验者优先。
公司简介
粤丰环保电力有限公司(以下简称粤丰环保)是一家领先的垃圾焚烧发电企业,注于投资、建设、运营城市生活垃圾焚烧发电项目。公司于2014年12月29日在香港联交所主板上市,股票代码01381.HK。
秉承“呵护碧水蓝天,共建美好家园”的理念,粤丰环保在2003年就开始投资、建设、运营城市生活垃圾焚烧发电项目;积累了研发、设计、建设和运营等全流程的丰富经验,打造了一支勤奋敬业、专业齐全、技术精湛的管理团队;熟练掌握循环流化床及机械炉排炉焚烧发电两种工艺路线项目的投资建设及运营管理,并拥有收购循环流化床技术项目并将其改造为机械炉排炉技术的成功经验,建设及运营管理水平达到国际先进以及国内领先的水平。
粤丰环保十年来致力于推动中国城市垃圾焚烧发电产业的发...
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2025-11-20
罗天 -
行政经理/主管4000-5000元玉林-玉州区广西玉林市尚泽文化传播有限责任公司计算机软件一、岗位职责: 1、参与完善公司人力资源管理体系,监查并确保公司人力资源管理制度的有效执行; 2、参与协调和管控公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训、劳动关系等方面的工作; 3、建立与完善是部门人力资源制度与程序; 4、参与起草公司管理制度与规范流程,并跟进落实。 二、任职资格: 1、有人力资源管理工作5年以上工作经验; 2、 熟悉劳动相关法律法规,熟悉人力资源、行政后勤事务管理,能独立开展工作; 3、 熟悉人力资源各模块工作,擅长培训模块者优先考虑; 4、 性格开朗,有耐心、责任心,不浮躁,保密意识、服务意识强; 5、 有团队合作精神及良好的应变能力。 其他福利: 办公环境新且好,临近大润发商圈(雅宏商务大厦),交通便利,每个月公司免费课程学习(企业管理和口才演讲,家庭教育等),下午茶,不定期团建,每月生日派对,免费拓展旅游,节假日放假,婚假,产假,陪产假,丧假等等。 工作时间:周一至周五,上午08:30至12:00,下午14:00-18:30,双休2025-11-16
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2025-11-16
杨礼江 -
行政主管经理4000-5000元玉林-博白县广西博白县凰图工艺品有限责任公司家具/家电/工艺品/玩具行政主管招聘说明 一、主要职责 1、负责公司日常行政人事管理,包括但不限于办公环境维护、文件管理、制度监督执行等。 2、协调各部门之间的沟通、协作,与人员调配等,提升整体运营效率和团队凝聚力。 3、管理员工考勤、绩效考核及人事相关事务,确保合规性。 4、制定和执行公司管理制度,优化内部流程,提高效率。 5、协助公司重要接待、对外联络及公共关系维护,处理来访客户安排。 6、管理后勤事务,包括固定资产管理、水电保障、餐饮服务及安全保障工作等。 7、协助组织员工活动、会议安排及公司文化建设,增强组织凝聚力。 二、任职要求 1、教育背景:大专及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先。 2、工作经验:通常要求3年以上工厂行政管理工作经验,或大中型企业背景。 3、技能要求:熟悉行政管理流程、国家相关法规,熟练使用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint),具备公文写作与商务接待能力。 素质:具备与创新意识。 4、能力素质:责任心强,具备良好的组织协调能力、沟通能力、执行力和抗压能力,能独立处理突发事件。 三、福利待遇 薪资:月薪4K,年底优秀奖。 福利:带薪年假、节日假、包住包吃、明确的晋升通道。2025-11-11
林石华 -
2025-11-11
罗总 -
行政人事主管8000-10000元玉林-福绵区广西分之管漂染有限公司批发/零售1.28—38周岁,在制造业800人以上企业同等职位,3年以上工作经验。 2.对普工招聘、技术人员、管理人员招聘、面试有成功经验。 3.执行监督力强,数据分析能力强,懂得新员工给培训需求分析、培训实施、培训考试。 4.沟通能力强,人际关系能力强,员工关系处理能力强,能妥善应对解决各种员工关系事宜。2025-11-11
林佳明
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- 北流粤丰环保电力有限公司
- 所在行业 电力/环保
- 成立时间 9年(2016年6月3日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 --