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北流绩效招聘

桂聘提供2025年11月北流绩效最新招聘,平均工资约为5600元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多绩效绩效绩效管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-25
杨添杰
岗位职责:1、制定合理的生产计划,确保交货期和质量要求;2、制定科学合理的绩效考核制度,对员工的工作进行管理;3、管理生产设备和工艺流程,确保生产过程平稳进行。
任职要求:1、有过1~3年车间管理经验优先;2、机械、机电专业优先;3、性格活泼开朗,认真负责;4、无犯罪记录。5、不接受小白
2025-11-25
黄文军
樱雪厨电(渠道销售)
职责描述:
1、区域业务拓展与管理,建立与经销商的长期战略合作关系,提高品牌在市场中的占有率,完成公司制定的销售目标
2、维护老客户,开发新客户;
任职要求:
1、有良好的沟通能力,积极向上的工作态度;
2、有销售经验优先;
3、有C1及以上驾驶证;
岗位福利:
3000无责底薪+绩效+提成+全勤+奖金
餐补、油补、住宿补贴、节日福利、年终奖
2025-11-25
黄文军
职责描述:
1、钦州周边县城乡镇的产品销售;
2、开发新客户;
任职要求:
1、有良好的沟通能力,积极向上的工作态度;
2、有销售经验优先;
3、有C1及以上驾驶证;
岗位福利:
2800无责底薪+提成+绩效+全勤+奖金
餐补、油补、住宿补贴、节日福利、年终奖
2025-11-25
修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; 5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系
约 4 个岗位
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玉林北流市薪酬绩效招聘工资

¥ 5600
元/月平均工资
薪酬区间: 4K - 8K,最多人拿:4K
  • 15.4%
    4K
  • 7.7%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
玉林薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
玉林薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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