综合维修工

酒店工程维修工岗位职责要求： 一、岗位职责 1. 日常维修与保养 - 负责酒店客房、公共区域（大堂、餐厅、会议室等）的设施设备维修，包括但不限于： - **电气系统**（照明、插座、开关等） - **给排水系统**（管道、马桶、水龙头等） - **空调系统**（中央空调、分体空调等） - **家具及装饰**（门窗、锁具、墙面等） - 执行预防性维护计划，定期检查设备运行状态，减少故障率。 2. 设备管理与维护 - 负责酒店关键设备（如电梯、锅炉、发电机、消防系统）的日常巡检，确保安全运行。 - 协助外部维保单位进行专业设备（如电梯、消防系统）的定期检修。 3. 应急维修与安全管理 - 快速响应突发故障（如停电、漏水、空调故障），确保及时修复。 - 遵守安全操作规程，防止事故发生，确保工作环境符合安全标准。 4. 节能降耗管理 - 监控水电能耗，提出节能优化建议，降低运营成本。 - 检查设备运行效率，避免能源浪费。 记录与报告** - 详细记录维修工单、设备运行数据及备件使用情况。 - 定期提交维修报告，反馈设备运行问题及改进建议。 6. 团队协作 - 与其他部门（如前厅、客房、安保）沟通，确保维修工作不影响客人体验。 - 协助新员工培训，提升团队维修技能。 二、任职要求 1. 教育背景 - 中专/技校及以上学历，机电、电气、暖通、给排水等相关专业优先。 2. 工作经验2年以上酒店或物业工程维修经验，熟悉酒店设施设备维护流程。 - 有电工证 3. 技能要求 - **维修技能**：熟练掌握水电、空调、木工等基础维修技术。 - **设备操作**：了解中央空调、锅炉、电梯等设备的基本运行原理。 - **安全知识**：熟悉电气安全、消防安全规范，具备应急处理能力。 - **工具使用**：熟练使用万用表、电钻、切割机等维修工具。 4. 职业素养 - 责任心强，紧急维修任务。 - 服务意识良好，注重工作效率和客人体验。 三、加分项 - 持有电工操作证（低压/高压）、制冷与空调作业证等职业资格证书。 - 有节能改造或智能化设备维护经验者优先。 【福利待遇】：法定节假日调休补休或根据情况3倍薪资发放 大型节日福利发放 每月优秀员工奖励 另外包三餐和包住宿 缴纳社保（五险）

1、统筹开展小区现场的设施设施维修及保养工作，确保小区设施设备正常运行； 2、相关设备维护保养质量记录存档备案，相关报备、报销流程发起； 任职要求： 1、30-40岁，大专或以上学历，机电类相关专业； 2、1年以上机电设备管理经验； 3、有物业管理相同岗位工作经验； 4、有出色的动手解决问题能力，沟通、协调能力强； 5、持有电工操作证、会电脑操作等