北海员工培训招聘
桂聘提供2025年11月北海员工培训最新招聘,海城区37条银海区25条,平均工资约为4833元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多员工培训员工培训培训管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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人力资源专员/助理
2000-3000元2025-11-21
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、两年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
工作时间::上午9::00~12:00 下午14:00~18:00 -
房地产销售/招商
7000-12000元2025-11-21
李海铭1、发展空间大,晋升快:
公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身,只要您有能力,懂得坚持与学习,可以朝资深顾问,销售主管,销售经理,公司合伙人发展晋升。集团总部公开竞聘,选拔各岗位优秀管理人才。在公司半年达到资深顾问、销售主管,一年升经理,2年升公司高级经理,拿到公司20%的干股。
2、培训体系完善。
行业内设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地,让员工感觉处处是培训;同时,日常培训及导师带教助您加速前进、用最快的速度从行业小白到公司精英。
3.公司面向社会招聘,不收取求职者任何费用
【薪酬福利】
1、收入自主制:薪酬福利包括底薪、绩效,提成三个部分发放:
工资每月15号发放;
无责任底薪2700。
底薪只跟出勤挂钩,不跟业绩挂钩,无论您当月是否有业绩,公司都会在每月15号按时发放底薪。
2、考核优秀可晋级更高薪级;
3、公司有源源不断的,优质客户资源,新人在一个月之内逼定开单,公司一半以上的人都能达到月收入上万。
4、更多员工福利:五险、节日关怀礼、年假、婚假、产假、陪产假等。
【岗位职责】
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖服务等相关业务;
2、公司提供优质客户资源。
3、熟练掌握区域楼盘详细情况,北海基本情况,可以给客户详细介绍,取得信任,达到成交;
4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、谈判签约。
【任职要求】
1、年满十八岁,三十八岁以下,欢迎应届生
2、认同行业,认同公司;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有正常沟通能力。
职位招聘5-12人 -
行政助理
3000-4000元2025-11-21
王哲亮岗位职责:
1.负责人力资源管理工作,如人员入职离职、劳动合同、人事档案、劳动考勤及绩效考核、员工培训等。
2.负责公司日常行政管理的运作,办公室管理、日常报销财等,
3.完成上级交给的其它事务性工作,如文件制发后的归档管理、例会组织与纪要、车辆使用及管理、日常制度监管等。
任职要求:
1.有房地产经验者优先,熟悉销售流程,
2.有2年以上的行政工作经验,沟通能力好,执行力强,
3,能熟练运用各类办公软件,
上班时间:8:30-12:00,14:00-18:30,五险 -
新媒体广告销售经理
3000-8000元2025-11-21
李家南二、节假日福利 端午节、中秋节、春节等节日,公司为员工发放礼品 三、娱乐活动 1、不定期组织体育类、文艺类、聚餐类等集体活动及公益性活动。 四、培训 所有员工,入职前免费培训。 …… 入岗后提供在职培训,拓展培训。 五、晋升 所有管理人员均在同批入职公司内部员工选拨,管理人员以内部提升为主。 六、薪资 待遇:底薪+阶梯式绩效提成,无上限 -
网络线上客服
3000-6000元2025-11-21
向明波4.公司有主管培训。学习成功后可以长期做。 5.公司定期组织员工免费旅游,团建。 -
酒店客房主管
3000-4000元2025-11-21
张瑜其中包括客房部、公共区域、布草房、后台工作区域,保证部门服务运作的顺利进行,与其他部门保持密切合作; 2、编制部门工作计划,组织、指导、协调本部门的各项工作,负责部门经营管理、安全防范、服务质量、成本控制和培训工作 …… ; 3、主持客房部例会,定期召开部门质量、工作会议; 4、建立和保持良好的员工关系,指导员工评估机制。 …… 督促落实员工岗位工作程序和规范执行情况,并保证服务效率和质量,定期对服务员进行培训,做好阶段性表现的评估; 5、督促、检查各楼层治安,消防的防范工作,保障客房的安全; 6、定期检查客房和所有客房区域 -
企业管理咨询
2000-7000元2025-11-21
李俊华入职满一年享受带薪年假 节日福利、员工生日会、员工培训等 【上班时间】 9:00-18:00 含午休,每天工作7小时,行政双休,国家法定节日正常休息 -
生产组长/拉长
5000-8000元2025-11-21
卢金云6、定期开展技能提升培训,分享行业新技术、新工艺,提高团队整体业务水平。 7、依据员工工作表现、任务完成质量与效率等指标,进行客观公正的绩效考核。 …… 8、贯彻落实车间安全生产制度,组织安全培训与应急演练,提高员工安全意识。 9、监督车间 5S工作的执行,保持测试区域整洁有序,设备、工具摆放规范。 -
企业护士BH
6000-7000元2025-11-17
刘志胜负责急救箱药品管理; 4.熟悉并掌握伤口包扎、换药并包扎处理,测血压,心电图,动态心电图、吸氧、雾化操作等 5.配合上级主管部门或卫生部门开展的卫生、安全检查及药品监督管理; 6.医疗垃圾处理; 7.及时处理员工投诉 …… ,了解员工需求并满足; 8.体检报告跟进、分发、签收; 9.诊所数据整理与收集,每月整理完毕以邮件形式发送于上级部门; 10.活动医疗保障包括但不限于外勤,例如突发公共卫生事件,会议,培训、文体等集体火活动 -
企业医生BH
10000-12000元2025-11-17
刘志胜工作职责: 1.负责每天常见疾病诊疗服务,建立就诊档案,并按时随访; 2.负责全体员工体检报告解读,对于慢病或高危疾病员工进行健跟踪并形成档案; 3.负责现有健康管理平台和A1健康设备(状态道岗性监测预警装置 …… 监测职工工作时健康风险; 4、应急救治; 5、健康咨询、健康宣教; 6、配合上级主管部门或卫生部门开展的卫生检查、安全检查; 7、活动医疗保障包括外勤医疗保障,如发公共卫生事件、病人诊陪诊、会议、培训 -
企业医务室医生
10000-12000元2025-11-17
刘志胜岗位职责: 1.负责每天常见疾病诊疗服务,建立就诊档案,并按时随访; 2.负责全体员工体检报告解读,对于慢病或高危疾病员工进行健跟踪并形成档案; 3.负责现有健康管理平台和A1健康设备(状态道岗性监测预警装置 …… 监测职工工作时健康风险; 4、应急救治; 5、健康咨询、健康宣教; 6、配合上级主管部门或卫生部门开展的卫生检查、安全检查; 7、活动医疗保障包括外勤医疗保障,如发公共卫生事件、病人诊陪诊、会议、培训 -
渠道推广员
5000-6000元2025-11-17
许志龙负责全国金融市场开拓,主动寻找金融渠道落实合作; 2、发展和维护金融经纪人,协助经纪人进件,促进渠道产出,完成渠道业绩指标; 3、及时了解公司最新产品及政策信息,完成所负责渠道相关人员的所有推广和培训工作 …… 2、加班报销餐费,根据员工需求可提供住宿; 3、每天免费下午茶,各种节假日福利; 4、每月团建一次。 -
连锁酒店前厅经理
5000-6000元2025-11-17
鞠莹客户服务与满意度 - 确保员工提供高标准的礼仪服务,维护酒店品牌形象。 - 亲自处理VIP客人接待及重大投诉,提升客户体验。 - 定期收集客人反馈,分析问题并推动改进。 …… 团队管理 - 负责前厅员工的排班、培训、绩效考核及职业发展指导。 - 制定服务标准流程(SOP),定期组织技能培训(如系统操作、沟通技巧)。 4. -
人力资源专员/助理
7000-8000元2025-11-17
何先生2、做好员工人事档案管理工作,定期汇总、编制人力资源管理方面的相关统计报表和统计报告。 3、负责制定、修改公司各项人力资源管理制度和管理办法,建立制度化、规范化和科学化的人力资源管理体系。 …… 5、负责员工人事档案管理及公司各类文件档案管理工作。 6、完成新员工的培训工作,协助上级指定员工培训计划。 7、完成公司的各项行政工作。 8、完成领导交代的其他工作。 -
企业医务室护士
4000-5000元2025-11-17
刘志胜负责急救箱药品管理; 4.熟悉并掌握伤口包扎、换药并包扎处理,测血压,心电图,动态心电图、吸氧、雾化操作等 5.配合上级主管部门或卫生部门开展的卫生、安全检查及药品监督管理; 6.医疗垃圾处理; 7.及时处理员工投诉 …… ,了解员工需求并满足; 8.体检报告跟进、分发、签收; 9.诊所数据整理与收集,每月整理完毕以邮件形式发送于上级部门; 10.活动医疗保障包括但不限于外勤,例如突发公共卫生事件,会议,培训、文体等集体火活动
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北海培训招聘工资
¥
4833
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 7K,最多人拿:6K-8K
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7.1%2K
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14.3%3K
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14.3%4K
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21.4%5K
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28.6%6K-8K
学历要求分析
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不限学历100%
北海培训招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
北海培训招聘需要什么经验?不限经验占100%。