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北海员工招聘

桂聘提供2025年12月北海员工最新招聘,海城区64条银海区37条,平均工资约为4070元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多员工员工员工培训招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-30
吴永康
1;客房卫生管理;2;客房物资管理;3;客房产品维护;4、员工培训带教

房产销售代表

23000-24000元
北海-海城区-北海高新技术创业园B区 1人 网络 投递:1人 浏览:7
2025-11-30
李海铭
1、发展空间大,晋升快:
公司不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身,只要您有能力,懂得坚持与学习,可以朝资深顾问,销售主管,销售经理,公司合伙人发展晋升。集团总部公开竞聘,选拔各岗位优秀管理人才。在公司半年达到资深顾问、销售主管,一年升经理,2年升公司高级经理,拿到公司20%的干股。
2、培训体系完善。
行业内设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地,让员工感觉处处是培训;同时,日常培训及导师带教助您加速前进、用最快的速度从行业小白到公司精英。
3.公司面向社会招聘,不收取求职者任何费用
【薪酬福利】
1、收入自主制:薪酬福利包括底薪、绩效,提成三个部分发放:
工资每月15号发放;
员工无责任底薪3000。高提成80%。经理无责任底薪5000。
底薪只跟出勤挂钩,不跟业绩挂钩,无论您当月是否有业绩,公司都会在每月15号按时发放底薪。
2、考核优秀可晋级更高薪级;
3、公司有源源不断的,优质客户资源,新人在一个月之内逼定开单,公司一半以上的人都能达到月收入上万。
4、更多员工福利:五险、节日关怀礼、年假、婚假、产假、陪产假等。
【岗位职责】
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖服务等相关业务;
2、公司提供优质客户资源。
3、熟练掌握区域楼盘详细情况,北海基本情况,可以给客户详细介绍,取得信任,达到成交;
4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、谈判签约。
5.带团队组织夕会,制定每月工作方向,主推楼盘。
【任职要求】
1、年满十八岁,三十八岁以下,欢迎应届生
2、认同行业,认同公司;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有正常沟通能力。
职位招聘5-12人
2025-11-30
何先生
1、根据公司的岗位需求制度招聘计划,积极开展各项招聘工作,完成招聘任务。
2、做好员工人事档案管理工作,定期汇总、编制人力资源管理方面的相关统计报表和统计报告。
3、负责制定、修改公司各项人力资源管理制度和管理办法,建立制度化、规范化和科学化的人力资源管理体系。
4、有一定的写作能力,负责公文的拟定及公司各类文件、通知的发布。
5、负责员工人事档案管理及公司各类文件档案管理工作。
6、完成新员工的培训工作,协助上级指定员工培训计划。
7、完成公司的各项行政工作。
8、完成领导交代的其他工作。
任职要求
1、年龄在40周岁以下
2、人力资源管理、行政管理及相关专业大专以上学历,有一定的公文写作能力,有相关工作经验优先录取;
3、性格开朗,待人热诚,形象气质佳;
4、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通协调能力;
5、有较强的服务意识,懂得基本的商务礼仪;
2025-11-30
吴女士、郭女士
9、为团队及生产一线员工提供高级别技术指导与培训,推广兽医技术,提升全员生物安全意识和操作技能。 10、负责追踪国内外动物疫病流行趋势、防控技术及法规变化,评估其对公司的影响。
2025-11-30
李翎
4.抖音/B站/小红书等平台资深用户; 5.有相关工作经验者优先,面试者请附上剪辑作品; 三、作息与福利: 1.作息时间:上班时间09:00-18:00,大小休; 2.员工假期:享带薪年假,国家法定节假日
2025-11-30
徐梅英
节日福利+员工活动。
2025-11-30
初晓龙
• 遵守酒店的工作政策及程序,遵守希尔顿的商业行为规范以及员工手册中的条款。 • 如有必要 ,该部门有权更改或补充该职位描述。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。

人事行政经理

5000-8000元
北海-合浦县 1人 物流 浏览:8
2025-11-30
邱明
岗位职责: 1、负责公司人事行政管理体系的建设与优化,确保各项人事政策符合法律法规要求; 2、主导招聘流程,构建高效的招聘渠道,提升人才吸引力和入职体验; 3、组织实施员工培训与发展计划,促进员工职业成长与企业文化的融合

文员

2000-3000元
北海 2人 投递:1人 浏览:60
  • 提供住房
  • 工作餐
2025-11-30
董主管
 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。 12、社会保险的投保、申领。 13、统计每月考勤并交财务做帐,留底。
2025-11-30
佘波
4、协助部门领导完善团队建设及员工培训。 5、有橱窗、美陈、店面展览等方面经验优先;有专业的沟通技巧,有较高的审美能力。 6、新手勿扰,只招老手 加分项 有以下行业经验:广告/公关/会展
2025-11-30
姚武茂
; 2、中专以上学历,认真负责、吃苦耐劳、责任心强、有上进心、重视团队合作; 3、熟悉办公设备硬件维护、软件安装调试,动手能力强; 4、有本行业工作经验2年及以上 5、基本工资+绩效工资,正式员工参与社会保险
2025-11-30
姚武茂
中专以上学历,认真负责、吃苦耐劳、责任心强、有上进心、重视团队合作; 3、熟悉计算机硬件维护、软件安装调试、网络维护技术、动手能力强; 4、有C1驾驶证和本行业工作经验者优先 5、基本工资+绩效工资,正式员工参与社会保险
2025-11-30
姚武茂
2、中专以上学历,认真负责、吃苦耐劳、责任心强、有上进心、重视团队合作; 3、熟悉办公设备硬件维护、软件安装调试,动手能力强; 4、有本行业工作经验者优先录取; 5、基本工资+绩效工资,正式员工参与社会保险
2025-11-30
余巍
岗位职责: 1、协助管理餐厅日常运营,对接客户需求,提升部门餐厅整体形象; 2、协助餐厅经理对内部管理制度化、规划、标准化; 3、协助经理制定餐厅经营计划、业务发展计划; 4、培训部门员工服务礼仪 …… ,提高整个餐厅员工服务意识; 5、监督部门员工日常工作,定时向上级汇报部门工作。
2025-11-30
余巍
管理整体营地管理建立与客户、团队 、业主、供应商的关系,积极推进多维度关系向更好的方向发展; 2、了解营地整体规划、设计理念,熟悉水、电、火、气等设备的运行情况; 3、营地安全第一责任人,确保客户和员工的人身安全和营地财产安全
约 132 个岗位

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北海普工/操作工招聘工资

¥ 4070
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 4%
    2K
  • 10.7%
    3K
  • 37.3%
    4K
  • 8%
    5K
  • 2.7%
    6K-8K
  • 1.3%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
北海普工/操作工招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
北海普工/操作工招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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