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北海团队计调招聘

桂聘提供2025年11月北海团队计调最新招聘,银海区2条海城区1条,平均工资约为3260元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多团队计调旅行社计调计调招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-17
1、航线运营管理:(1)包括航线规划与优化:根据目标客群(如高端、探险、主题旅行等)设计特色航线,结合季节性、天气、港口条件等因素调整行程;协调停靠港口资源,确保游轮灵活靠泊。(2)成本与收益管控:制定精细化预算,控制燃油、补给、港口费等运营成本;分析上座率及客单价,制定动态定价策略提升收益。(3)安全与合规管理:主导船舶安全演练,确保符合海事组织及当地法规;处理突发事件(如极端天气、机械故障)的应急响应。
2. 客运服务管理:(1)客户体验设计:策划个性化服务(如定制餐饮、主题娱乐活动),满足高净值或小众客群需求;收集乘客反馈并迭代服务流程。(2)团队管理:领导跨部门协作(船员、导游、计调、安保应急团队等),确保服务标准化与灵活性并存;针对小型团队培养多技能复合型人才。(3)投诉与危机处理:直接介入乘客投诉,解决因舱位有限、行程变更引发的纠纷,维护品牌口碑。
2025-11-17
岗位职责:
1、负责拟定并优化公司旅游产品的内容设计,包括线路规划、景点介绍、特色活动等;负责制定票务政策,并设计活动流程等,全程跟踪监控实施情况并根据市场变化及时调整策略。
2、负责旅行社与团队的对接管理,管理团队踩线、接待工作的相关数据信息,高效处理团队预订、变更及结算事宜,并按时完成各项数据统计与分析,提供数据支持。
3、负责合同的拟定、审核与签署,建立并维护合同台账,实现合同信息的有效管理与追踪。
4、负责酒店业务对接和资源开发,包括小程序的上线和维护。
6、负责售票服务培训,提升服务质量和效率。
7、管理分销商户管理,跟踪支付佣金,维护合作;协助线下市场渠道开发及管理和品牌传播推广,拓展公司业务范围。
8、完成公司交办的其他或临时工作。
任职要求:
1、性别不限,年龄25-40岁,旅游管理、市场营销或相关专业专科及以上学历。
2、至少2年以上旅游行业计调或相关工作经验,熟悉旅游和酒景市场运作。
3、具备良好的沟通协调能力、数据分析能力、问题解决能力、承压能力。
3、熟练操作常用办公软件,工作细致认真,责任心强,具备良好的团队合作精神和服务意识。
2025-11-17
刘江林
1、负责部门业务数据分析处理,对数据敏感,熟练使用各种办公软件,快速处理数据;
2、协助产品经理推广产品,提升产品曝光;
3、协助产品经理对接各平台渠道,提报产品活动需求,跟进活动效果;
4、进行基础的产品页面包装设计上线;能够基础的使用PS优先;
5、性格积极主动活泼外向者优先。有很强的团队合作意识,抗压能力较强
6、根据工作的需求协助主管工作,跟随计调主管学习旅游业务的操作,为游客提供
吃住行游购娱等的预订服务;
约 3 个岗位

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北海计调招聘工资

¥ 3260
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 11.6%
    2K
  • 27.9%
    3K
  • 4.7%
    4K
  • 7%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
北海计调招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
北海计调招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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