北海人力资源规划岗招聘

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招聘工资相关岗位相关企业

综合部经理

8000-10000元

北海晟腾文化旅游投资有限公司

北海-银海区 1人餐饮旅游投资浏览:2

2025-12-23

袁龙

岗位职责：
1、负责公司人力行政全面管理工作；
2、制定乐园、商业街职工长期规划，分解规划，形成人力资源年度计划，并组织实施；
3、负责建立、修订和完善各项人力资源管理规章制度及相关质量管理体系文件，病监督实施；
4、负责组织工作分析，协助各部门优化职位设置和人员编制，合理控制运营人力成本；
5、组织调研业务部门对各类人力资源的需求信息，制定年度人力资源需求计划，且对计划的实施、调整负责。
6、通过对骨干业务技术人员以及中层以上干部的定向培训、轮岗、素质测评、职业规划及跟踪评价等，建立公司的人才梯队和重点职位的继任计划；
7、参考行业具有竞争力的薪酬方案及行业薪酬水平调查数据，依据公司战略目标和不同的发展阶段，确定集团的薪酬福利策略；
8、组织建立和完善基础的人事档案资料，分析识别公司人力资源管理过程中存在的风险，及时调整，并处理各类劳资纠纷；
9、组织提炼、形成人性化的、富有感召力的价值观体系并身体力行，推动企业共同价值观的形成；
10、负责资产、物资提需、出入库管理等资产管理工作；
11、负责行政常规工作、食宿、车辆、办公5S、费用核销、员工行为规范等管理工作；
12、完成领导交办的临时性工作。
任职要求
1、本科学历，人力资源、工商管理、心理学等专业优先；
2、3年以上同岗管理工作经验，有乐园、度假区人力资源管理经验优先；
3、具有校企合作、劳务派遣等工作经验或资源优先；
4、精通人力资源管理知识，熟悉劳动法律法规，熟悉计划管理知识，了解战略管理知识；
5、具有系统思维和分析思维，具备良好的问题解决能力和说服力，责任心强，做事认真细致，有保密意识。