职位描述

岗位职责:
1.主动与客户沟通,准确理解客户的购车需求,并提供专业的购车建议;
2.负责客户的接待及成交过程,确保提供优质的客户服务;
3.维护与潜在客户的良好关系,通过有效沟通推动销售过程;
4.参与团队讨论,共同制定销售计划和策略;
5.定期参与产品培训,确保对车型特性和市场动态有充分的了解。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和高质的服务意识,能够与客户建立并维护良好的关系;
2.对汽车行业充满热情,能够快速学习并掌握产品知识;
3.具有良好的市场分析和客户管理能力;
4.具备团队合作精神,能够适应团队工作;
5.对工作充满热情,能在压力下保持积极的工作状态。

上班地点

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可能感兴趣的职位

百色-右江区
1、制定和完成本品牌销售任务 2、领导销售团队开展日常工作 3、管理销售团队
2025-11-16
陈淑政
汽车销售经理
8000-12000元
百色-右江区
岗位介绍 作为本店整车销售业务的第一责任人,您将全面负责展厅零售、大客户/政企团购、金融保险、二手车置换、精品附件及衍生业务的战略落地与指标达成。您直接向总经理汇报,统筹销售、金融、市场、交付等多部门协同,打造区域销量与利润“双第一”的销售团队,并持续扩大本店在本地市占率与品牌影响力。 一、核心岗位职责 1. 目标与策略 • 依据厂家商务政策与店内战略,制定年度/季度销量、毛利、市占率、衍生业务渗透率、客户满意度(SSI)等关键指标,并拆解到车型、到团队、到周。 • 建立销售数据驾驶舱(DMS、CRM、BI),实时跟踪线索转化率、试驾成交率、金融&保险渗透率,形成“日清、周会、月复盘”闭环。 2. 业务运营管理 • 打造“线上集客+线下体验+交付中心”一体化销售漏斗,线索转化率提升≥20%。 • 建立大客户/政企/网约车/租赁公司销售渠道,团购销量占比≥10%。 • 统筹金融、保险、延保、精品、上牌、装潢、置换等衍生业务,单车综合毛利提升≥2000元。 • 策划月度主题团购、直播团购、商超定展、车主转介绍等活动,实现线索增量≥30%。 3. 客户体验与口碑 • 优化设计交车流程,确保交车满意度≥98%,交车仪式照片/视频二次传播率≥80%。 • 建立战败客户“72小时复盘”机制,战败率降低≥10%。 • 维护本地汽车论坛、抖音、小红书口碑,新增五星好评≥300条/年,零重大负面舆情。 4. 团队与人才培养 • 搭建“销售顾问→金牌顾问→销售主管→展厅经理”梯队,人员流失率≤10%/年。 • 制定“1+1老带新”培训体系,新人首月成交率≥30%,3个月达标率100%。 • 制定销售顾问星级评定与佣金方案,TOP销售月收入≥1万,团队人均收入高于同城竞品20%。 5. 厂家及外部关系 • 作为厂家首席联络人,确保提车计划、返利、星级经销商评定达标并争取额外奖励。 • 维系银行、金融公司、保险公司、二手车平台、政企大客户等外部资源,获取独家政策与车源。 二、任职要求 1. 经验与学历 • 35周岁以下,大专及以上学历,市场营销、汽车工程、工商管理类优先; • 5年以上中高端品牌4S店销售管理经验,其中至少2年销售经理/展厅经理岗位经历; • 熟悉主流品牌商务政策、价格体系、返利测算及厂家DMS、CRM系统; • 具备新能源汽车或高端品牌经验者优先。 2. 核心能力 • 经营思维:能独立编制年度销售预算、P&L,掌握盈亏平衡点测算; • 数据驱动:熟练使用Excel、BI工具做销售漏斗分析,擅长A/B测试提升转化; • 市场洞察:对区域竞品动态、价格行情、政策补贴具备敏锐嗅觉,能快速调整策略; • 谈判与公关:具备政企团购、网约车集采、金融保险总对总谈判成功案例; • 新媒体运营:熟悉抖音直播、小红书种草、私域社群裂变打法,有个人IP或成功案例优先; • 团队领导:曾带领≥20人销售团队,培养出3名以上金牌销售/主管。 3. 关键指标(入职首年) • 整车销量同比增长≥20%,市占率提升至区域前2名; • 单车综合毛利提升≥2000元,金融渗透率≥70%,保险渗透率≥95%; • 客户SSI满意度≥全国前20%,零媒体负面曝光; • 团队人均收入高于同城竞品20%,人员流失率≤10%。 4. 软性素质 • 目标感、抗压能力强,可接受旺季高强度加班及外拓; • 具备创业心态,愿与公司共同分享超额利润分红; • 形象气质佳,沟通表达力强,持有C1及以上驾照,熟练驾驶各类乘用车。
2025-11-16
李堃
汽车销售精英
8000-12000元
百色-右江区
岗位名称:精英汽车销售顾问(合资品牌) 一句话卖点 在这里,卖的不只是车,而是一种生活方式。我们寻找能把“成交”变成“交心”的Top Sales,一起把合资品牌卖到本地市占率No.1,并让你的年收入轻松突破20万+。 岗位定位 展厅零售核心战力:负责高净值C端客户与B端企业客户的全流程销售,以专业+体验+顾问式成交,达成单车高毛利、高满意度及高转介绍率。 核心工作内容 1. 高净值客户开发 • 通过直播、短视频、小红书、社群、异业合作等线上+线下渠道,每月新增有效线索≥100条; • 建立个人IP号(公司提供流量扶持),粉丝≥5,000,月度留资≥30条。 2. 全流程销售 • 7×24小时响应客户,邀约到店率≥60%,试驾转化率≥45%,成交率≥25%; • 熟练掌握车辆性能、金融方案、置换评估、保险/上牌/精品等衍生业务; • 打造“五星交车”仪式,交车满意度≥99%,客户转介绍率≥30%。 3. 个人经营 • 每日复盘CRM数据,形成客户画像,战败客户72小时内二次跟进; • 每月至少1场私享会,老客带新客成交≥3台; • 深耕企业大客户、商会、豪车俱乐部,团购单≥5台/季度。 4. 市场洞察 • 实时掌握竞品行情、补贴政策、金融利率,第一时间输出话术&策略; • 参与门店直播脚本撰写、短视频拍摄,个人出镜时长≥20%/场。 任职要求 1. 经验与学历 • 大专及以上学历,专业不限; • 1年以上高端/新能源/新势力品牌汽车销售经验,或奢侈品/高客单房产/金融理财顾问经验(销冠优先); • 个人年销量≥120台或单月最高销量≥20台者优先。 2. 核心能力 • 强网感:会拍短视频、做直播,懂流量运营; • 强成交:熟悉SPIN顾问式销售、FABE、需求分析; • 高情商:擅长与高净值客户同频沟通,具备奢侈品/留学/投资等共同话题; • 自驱力:目标感强,抗压耐挫,日均工作10小时+仍保持激情。 3. 关键指标(入职首年) • 个人销量≥120台/年; • 客户NPS≥90分,转介绍成交≥30%; • 个人IP粉丝≥10,000,月度线索≥50条。 4. 形象与驾照 • 形象气质佳,无明显纹身; • 持有C1及以上驾照,驾驶技术娴熟。 薪酬与晋升 • 提成:单车阶梯提成(最高单车3000元)+精品/金融/保险/置换佣金,上不封顶 • 晋升路线: 精英顾问 → 金牌顾问(带徒弟)→ 展厅主管 → 销售经理 • 培训资源:厂家认证培训+品牌总部集训+外部MCN短视频陪跑 • 福利:五险一金、免费工作餐、员工购车折扣、带薪年假、出国游 来,用你的专业和魅力,把车卖给懂生活的人。
2025-11-16
李堃
汽车销售
5000-10000元
百色-右江区
【乾亨二手车】十年老店值得信赖! 第三方检测,排除重大事故/泡水/火烧,2年不限里程全国质保! 国家级评估师精选本地车源,支持0首付低息贷款,专业置换、寄售,高价收车! 我在【乾亨二手车】等你!百色市大旺路百宏二手车市场中门1、2、3、4号铺面,***********!
2025-11-16
李默洋
汽车销售
2000-7000元
百色-右江区
岗位职责: 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格: 1、中专及以上学历,有驾驶证并驾驶熟练,形象好,气质佳; 2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作; 3、有较强的事业心,勇于面对挑战; 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳; 5、良好的团队协作精神和客户服务意识; 6、有销售经验或市场营销专业优先。 员工福利 1、薪资福利:2000- (上不封顶)丰富的福利=全勤奖+话补+餐补+奖金+带薪年假+不定期团队活动、聚餐 2、晋升空间:销售顾问—主管—经理—总监 3、全方位培训:入职培训+一对一帮扶+专项业务培训,助你快速小白到业内精英 4、良好的工作氛围+人性化的管理制度+良好的工作环境
2025-11-16
陈女士
汽车销售顾问
5000-10000元
百色-右江区
岗位职责: 热忱接待客户,专业解答咨询,详尽介绍产品亮点。 贴心定制购车方案,积极跟进潜在客户。 踊跃参与培训学习,努力完成销售任务指标。 任职要求: 大专及以上学历,热爱汽车销售行业。 形象气质佳,沟通表达能力及服务意识强。 学习能力突出,有汽车销售经验者。
2025-11-16
沈铭明
汽车销售顾问
6000-11000元
百色-右江区
全力以赴的卖车挣钱!
2025-11-16
张武
百色-右江区
岗位职责: 1.负责车辆的全面讲解,包括车型特点、性能优势及价格信息; 2.带领客户进行新车驾驶体验,确保客户满意度; 3.根据客户需求,提供个性化的购车建议; 4.维护客户关系,及时解决客户在购车过程中遇到的问题; 5.与团队成员合作,完成销售目标。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决客户问题; 2.对汽车行业有一定的了解,能够准确理解客户需求; 3.具有团队合作精神,能够与团队成员协同工作; 4.持有C1类或以上驾驶证,具备良好的驾驶技能; 5.具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握车辆信息。
2025-11-16
陈小勇
服务顾问
3000-6000元
百色-右江区
岗位职责: 1、负责来店客户维修车辆的接待工作;维修服务流程的监督、指导;   3、负责前台车辆接待工作的安排;   4、提升维修客户的满意度(CSI);   5、完成上级交办的其他事务;   6、负责客户投诉事件的处理。 岗位要求: 岗位要求:   1、中专以上学历   2、有较强的沟通、协调、组织能力,责任心强,有良好的服务意识和团队合作精神;   3、持有C1照及以上驾驶证,能熟练驾驶汽车。   4、有4S点相关工作经验优先。 提成方式计薪,无上限. 
2025-11-16
申章毅
4s店展厅经理
6000-8000元
百色-右江区
工作内容: 1、负责落实厂家及集团对展厅 5S、展厅人员管理和销售流程标准的执行。 2、负责展厅的日常管理工作、跟踪和控制销售计划完成进度,进行现场管理。 3、借助厂家和集团的管理系统,对潜客、邀约、订单进行过程管控,负责销售顾问的日常考评及协助销售顾问进行客户谈判。 4、熟练掌握商务政策,收集市场行情,给销售总监提出销售价格调整建议。 5、参与市场活动的策划,并协助活动开展、执行及效果评估。 6、开展产品知识与业务技能、管理流程培训。 7协助销售总监进行突发事件的处理,完成销售总监委派的其他临时性工作。 任职要求: 1、大专以上学历,2-3年汽车行业销售工作经验,1-2年汽车销售管理经验。 2、具备较好的沟通、组织、协调能力,有全局观。 3、具备较强的销售技巧,优秀的团队建设能力。 4、态度端正,思维活跃,抗压能力强。
2025-11-13
兰小姐
百色裕弘汽车销售服务有限公司招聘:公司标志 logo
百色裕弘汽车销售服务有限公司
所在行业
成立时间 2024年3月25日
企业性质 有限责任
公司规模 --

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市场专员

¥4000-5000元

百色-右江区

行政专员

¥3000-4000元

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