职位描述
店长岗位职责:
1、负责管理店面日常工作,监督考核导购的工作表现,及时反映员工动态,并对导购进行培训;
2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误;
3、负责店铺内货品补齐,商品陈列;
4、激发导购工作热情,调节卖场购物气氛。
6、完成个人并协助导购完成每月销售任务。
任职要求:
1、20--35岁,1年以上服装/皮具/鞋行业1年以上的独立带店经验;
2、有较强的执行能力、沟通协调能力;
3、热爱销售,工作热情高;
门店地址:广西百色市那坡县城厢镇镇玉街36号蔻笛女装
门店地址:广西百色市田东县西南商都蔻笛女装
门店地址:广西百色市凌云县泗城镇解放社区正南小区天河城6-9幢一层D012-D013号蔻佳人
原标题:《百色市/县都有店+急聘女装店长》
上班地点
工作地址:
广西百色市右江区中山二路森林中心城B1层D019号商铺 查看上班路线
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菜鸟驿站店长9000-10000元百色-右江区岗位职责: 任职要求: 岗位福利: 行业经验: 岗位职责: 1. 负责菜鸟驿站的日常运营管理,包括但不限于货物收发、客户服务、员工培训等; 2. 监控和管理菜鸟驿站的财务状况,确保经营效益; 3. 与客户沟通,处理客户反馈的问题,提升客户满意度; 4. 带领团队完成工作目标,提升团队工作效率; 任职要求: 1. 有较强的组织能力和领导力,能够带领团队完成工作目标; 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理客户反馈的问题; 3. 对物流行业有一定的了解和经验; 5. 有责任心,能够承受工作压力。17小时前
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精英店长5000-6000元百色-田阳区广西田阳永茂商贸有限责任公司贸易/进出口具有敏锐的市场洞察力,市场分析,熟悉商超行业动态与运作模式,有营销知识和营销策略,管理协调组织能力强,有超市管理经验优先17小时前
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店长持股人5000-10000元百色-平果市岗位职责: 1. 负责饮食店的日常管理和运营工作 2. 监督和提升员工的工作效率和服务质量 3. 制定和执行店内营销策略,吸引并维护客户群体 任职要求: 1. 具备良好的管理能力和团队协作精神 2. 能够有效处理客户投诉和问题,保证客户满意度 3. 对饮食行业有热情,愿意接受挑战,不断学习和成长 4.管理财务及收支状况,做好产品供给!17小时前
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炸鸡店店长4000-6000元百色-平果市岗位职责: 1. 全面负责店铺的日常运营管理,包括人员管理、货品管理、销售目标达成等,确保店铺高效运转。 2.制定并执行店铺销售计划,分析销售数据,调整经营策略以提升业绩。 3.负责店内员工的招聘、培训、考核及团队建设,提升员工的专业能力和服务水平。 4. 维护店铺形象,监督食品安全、环境卫生及设备维护,确保符合品牌标准。 5. 处理客户投诉及突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度。 6. 定期向上级汇报店铺运营状况,提出改进建议并落实执行。 7.控制店铺运营成本,合理安排预算,确保利润最大化。 任职要求: 1.至少1年以上店铺管理经验,有成功提升店铺业绩的案例者优先。 2.熟悉店铺运营流程,具备较强的销售数据分析能力和市场敏税度。 3.优秀的团队管理能力,能够激励和带领团队完成目标。 4. 具备良好的沟通协调能力和客户服务意识,能妥善处理各类突发问题 5.工作责任心强,抗压能力强,适应灵活的工作时间。17小时前
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酒店副店长5000-8000元百色-右江区广西百色市三和大酒店有限责任公司酒店/旅游岗位职责: 1.根据本店面整体的年度、季度、月度的经营指标 制定相关工作计划,协助店长完成营收目标。 2.定期参加公司召开的各项会议,回店组织员工学习、贯彻、执行,并将执行的结果上报店长。 3.关注店面营业数据,协助店长对区域内同行业的 经营情况进行调查,并根据本店面实际情况进行宣传、促销。 4.日常工作中对物品进行监管、保持前厅工作区域干净、整洁,对前厅设施设备进行保养维护,月 底对店面资产进行盘点,合理控制费用。 5.协助店长对外招聘基层员工并进行面试、考核、调配上岗、沟通、奖惩。 6.完成基层员工的培训计划(包括工作技能技巧、仪容仪表、礼貌用语、企业文化、工作流程、安全操作等)并实施,对直接下属(部门主管)进行业务考核、晋升提名。 7.带领员工完成阶段营业指标。17小时前
杨华 -
生鲜店长6000-9000元百色-右江区百色市右江区爱情湾酒店酒店/旅游门店管理开发 岗位职责: 1. 负责门店的日常运营管理,确保门店运营顺畅; 2. 监控和管理门店的销售业绩,提升门店销售业绩; 3. 负责门店的货物采购、存储、配送等环节,保证货物质量和配送效率; 4. 监督和管理门店的员工,提升团队工作效率和服务质量; 5. 负责门店的营销活动,提升门店知名度和市场竞争力; 6. 负责门店的日常财务管理,合理规划门店成本和收益。 任职要求: 1. 具有较强的门店运营管理能力和丰富的门店开发经验; 2. 良好的团队管理能力,能够激励和带领团队达成业绩目标; 3. 强烈的责任心和进取心,能够在快节奏的工作环境中保持积极态度; 4. 具备良好的沟通能力和市场分析能力,能够有效处理客户投诉和市场变化; 5. 有生鲜或零售行业的相关工作经验者优先。17小时前
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店长5000-8000元百色-右江区岗位职责: 1、以身作则,带领及激励团队严格执行公司各项规章制度,确保店面高质量运营; 2、店面日常运营管理,包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作; 3、针对店面主要损耗产品重点管理,降低损耗; 4、员工管理:包括但不限于人员招募、培训、发展等; 5、对外沟通协调,包括但不限于物业、现场客户投诉等 6、制作和提供品质如一的饮品和轻食; 7、突发事件处理。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、接受轮班制工作; 3、具备优秀的服务意识,团队管理能力,抗压能力强,高效的执行能力及问题处理能力; 4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。17小时前
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店长6000-11000元百色-田阳区岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理,确保门店运营顺畅; 2. 提供优质的客户服务体验,确保客户满意度; 3. 监督并确保服务质量,维护高标准的客户服务。 任职要求: 1. 具备良好的服务意识和团队合作精神,能够激励团队达成目标; 2. 能够有效管理门店运营,具备良好的组织和领导能力; 3. 对工作充满热情,有较强的责任心,能够在快节奏环境中保持高效工作。 有能力的,待遇可***,每周轮休一天17小时前
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