职位描述
招聘稀贵金属、化工原料等有销售经验的销售精英。
公司简介
广西万仕智稀贵金属科技有限公司为广州万仕智投资有限公司的全资子公司,广州万仕智投资有限公司在1998年成立,注册资本5000万元,公司总部位于广州市黄埔区保利中誉广场2610-2616室。公司主营业务涵盖矿山采选、有色金属冶炼、商贸、物流运输等领域。广州万仕智投资有限公司下设5家全资子公司:广州万仕智货运代理有限公司、广西万仕智稀贵金属科技有限公司、湖南通道侗族自治县长界矿业有限公司、广州盛常福商贸发展有限公司、广州天空之镜文化传媒有限公司;另外参股公司有湖南耒阳钨矿;公司投资建设的缅甸毛淡棉选矿厂已进入环评批复阶段。公司累计完成投资3亿多元,2019年销售额达到6.04亿元,税后利润7400多万元,近5年来公司的销售额与盈利水平均保持在每年15%以上的增长幅度,随着公司治理结构优化和下属生产企业工艺技术水平不断提升以及经营规模的扩张,预计在未来几年公司的销售额和盈利能力将会以更快的速度提高。广西万仕智稀贵金属科技有限公司成立于2007年元月,注册资金1600万元,经营范围为稀贵金属材料的技术研发、技术服务;稀贵金属及矿产品的冶炼、加工和销售。公司经过近年来持续不断的工艺升级改造,目前具备了年产锑锭5000吨的生产能力和贵金属黄金、白银综合回收能力。广西万仕智稀贵金属科技有限公司秉承为用户创造价值的原则,以规范管理、重诺守信为立企之根本。所产“敢壮山”牌锑系列产品畅销国内外,获得了用户的一致好评。公司已通过ISO9001:2015质量管理体系认证和ISO14001:2015环境管理体系认证,并连续多年获得自治区工商局认定的“守合同重信用”企业。2017年公司入评自治区高新技术企业,2020年10月通过复审;2020年12月被自治区科技厅认定为瞪羚企业。2019年公司实现工业总产值2.77亿元,实现销售收入2.64亿元,全年实现利税1300万元;2020年公司实现工业总产值3.62亿元(比上年增长31%),实现销售收入3.71亿元(比上年增长41%),全年实现利税1756万元(比上年增长35%)。广西万仕智稀贵金属科技有限公司非常重视技术创新发展,坚持以科技创新为企业的核心竞争力。公司延揽了行业内各类技术精英和管理专家,其中不少人在相关行业享有较高的知名度。与中南大学、广西大学等科研院所建立了良好的合作关系,是中南大学产学研合作基地。公司技术团队由中国有色金属学会贵金属学术委员会委员、湖南省有色金属学会冶金物理化学学术委员会委员、中南大学重金属冶金研究所所长、有色冶金专业博士生导师杨天足教授担纲。作为国家高新技术企业,公司拥有数十项发明和实用新型专利,为公司的可持续发展提供了技术支撑。近年来持续高投入技术研发,在复杂稀贵金属共生矿难处理资源综合回收利用方面积累了非常丰富的实践经验,是国内率先掌握锑金银共生矿资源综合回收利用技术的科技企业之一。完全实现了锑金银共生矿的高效清洁综合利回收用的工业化生产,各金属元素真正实现了高效分离回收,各种稀贵金属的回收率稳定在95%以上,在2019年又自主开发了富氧提高清洁能源利用率工艺技术升级项目,采用富氧侧吹冶炼技术生产,提高清洁能源电力能源的使用,降低焦炭消耗,实现了节能减排、降本增效目的。
上班地点
工作地址:
广西壮族自治区百色市田阳区那坡镇 查看上班路线
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餐厅经理4000-5000元百色-右江区百色市蒸品王中式快餐店批发/零售1、 负责餐厅的日常管理工作,确保餐厅的服务质量; 2、检查设备、餐具及其完好情况; 3、检查服务用品及清洁卫生,检查库存物资; 4、检查员工仪容仪表; 5、主持每日餐前会,安排当天的服务工作; 6、从厨房了解当天出菜的情况,布置重点菜式; 7、妥善处理客人投诉和质询; 8、做好餐厅的财产管理工作; 9、负责员工的培训工作。2025-12-31
谢华 -
百果园南宁区储备片区经理招募5000-10000元百色-右江区百果园南宁区片区经理招募令 片区经理岗位职责: 1、标准执行:负责指导管辖片区内的门店执行、落实公司各项运营标准(包括但不限于陈列、导购、卫营销、卫生、服务等),确保管辖片区内门店有序发展 2、经营诊断:定期巡店、蹲店、深度了解片区内各门店的实际经营情况,总结并分享各门店优点及成功经营案例,分析各门店所遇到的问题,制定相应改善方案并指导门店调整; 3、文化传递:负责在所管辖片区内宣导传递公司的企业文化和经营理念; 4、协调统筹:负责与管辖区域加盟商沟通,协助处理加盟商与公司之间的各项问题 任职要求: 1、有零售生鲜行业督导经理或运营经理经验1年以上 2、具备良好的沟通能力、门店经营管理及团队管理能力,责任心强,抗压能力强 3、认同公司企业文化 目前招聘储备片区经理,储备期4500+绩效,晋升片区经理6000+绩效2025-12-31
何志厚 -
柳州百果园储备店长3000-8000元百色-右江区本岗位不接受无相关经验 岗位职责: 储干岗位入职,3个月后考核,通过接店,未通过继续考核。 1、负责门店商圈分析、商品组合、订货管理、陈列管理、鲜度管理、损耗控制、营销互动、会员管理、服务标准执行; 2、负责门店人员管理,包括但不限于团队组建、员工培养; 3、负责公司各项标准在门店执行落地工作,包括但不限于整洁标准、打包陈列标准、三无退货、服务标准。 任职要求: 1、喜欢与人沟通交流,有热情,积极,热爱运营管理工作; 2、大专及以上学历,品行端正,脚踏实地,有责任心; 3、生鲜水果行业店长以上经验 无经验需要从门店营业员做起,晋升渠道营业员-班长-店助-店长,9-12个月即可成为店长 工作地点:门店就近选择 工作时间:月休4天 早晚班轮流,早班7:308-16:30;晚班15:00-24:00 薪资:储备店长底薪3000+绩效;晋升店长底薪4000+绩效(平均7-8K) 如无店长经验,则按照实习储干入职,晋升渠道就是实习储干/管培生-储干/管培生-店助-店长2025-12-31
何志厚 -
餐厅主管4000-5000元百色-右江区百色市右江区蛙小帅餐饮店餐饮业岗位职责: 1、负责整个餐厅值班检查、统筹、协调沟通; 2、负责订货、人事、维修组别工作; 3、对员工工作进行评估; 4、协助完成店总安排工作。 任职条件: 1、热情、积极主动,有上进心; 2、具备带有团队能力; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、熟悉office办公软件,能够快速学习餐饮相关管理软件。 福利待遇: 1、月薪:3600-5700元/月(构成为基本工资+绩效奖金) 2、带薪年休假、带薪休假、不定期旅游、节日福利、生日福利、员工用餐折扣、专业培训 3、包吃、包住、宿舍含有空调、热水器、电视/wifi、洗衣机等家电 晋升机制: 主管—经理—店长—平台制或营运经理—总监—副总 经理级(含)以上入职3个月,通过考核转正后,可入股公司开业盈利的门店,享受每月度门店盈利的分红,实现高收入!2025-12-31
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餐厅经理5000-7000元百色-右江区百色市右江区蛙小帅餐饮店餐饮业岗位职责: 1、负责整个餐厅值班检查、统筹、协调沟通; 2、负责训练、排班组别工作; 3、协助完成店总安排工作。 任职条件: 1、热情、积极主动,有上进心; 2、具备带有团队能力; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、熟悉office办公软件,能够快速学习餐饮相关管理软件。 福利待遇: 1、月薪:4300-6700元/月 2、带薪年假5天(每满一年增加一天)、法假补贴、丰富的团建活动、不定期旅游、节日福利、生日礼物、生日带薪假、员工用餐折扣、新品首发品尝、专业培训、绩效奖金 3、包吃、包住、宿舍含有空调、热水器、电视/wifi、洗衣机等家电 晋升机制: 经理—店长—平台制或营运经理—总监—副总 经理级(含)以上入职3个月,通过考核转正后,可入股公司开业盈利的门店,享受每月度门店盈利的分红,实现高收入!2025-12-31
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2025-12-31
李霞红 -
麦巴克餐厅主管3000-4000元百色-右江区广西和创欢乐购商贸有限公司贸易/进出口1、管理餐厅的日常营运,保证餐厅在稳定、有序的状态下运行。 2、做好餐厅物料及食材的采购,达到资源合理利用,控制餐厅成本。 3、负责餐厅人员的招聘与分配,做到人员合理配置。 4、制定餐厅的促销活动方案,增加客流量,提高餐厅营收。2025-12-30
胡女士 -
店长/储备店长4000-8000元百色广西居佳之秀装饰工程有限公司建筑与工程门店导购管理,销售目标制定,有一定活动组织能力,能与公司共同发展。岗位职责:全面负责店面的经营与管理工作,牵头落实总部及各级公司对店面销售、管理工作的指导,通过店面精细化运营管理,全面提升连锁店销售、服务质量管理水平。 任职要求:(1)28-35周岁,有经验优先; (2)熟悉商场管理工作重点和流程,有超市、家居、建材、家电、百货企业终端全面管理经验; (3)具备较强的组织、管理、沟通、协调能力、条理性强,有较强的团队合作精神,人品端正、务实、敬业。 年薪8-15万元。 有相关经验者破格录用。2025-12-29
张勇 -
2025-12-29
邓琴琴
- 广西万仕智稀贵金属科技有限公司
- 所在行业 金属制品/矿产
- 成立时间 18年(2007年1月17日)
- 企业性质 有限责任
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