百色营销创意策划招聘 logo

百色营销创意策划招聘

桂聘提供2026年1月百色营销创意策划最新招聘,右江区4条靖西县1条,更多营销创意策划市场营销专业市场营销管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作

新媒体运营专员

5000-6000元
百色-右江区 1人 浏览:4
2026-01-02
苏继直
岗位职责:
1、负责企业新媒体平台的内容策划与日常运营,提升品牌在线影响力;
2、根据市场趋势和用户反馈,制定并执行内容营销策略,增强用户互动与粘性;
3、监控新媒体平台数据,分析效果,优化内容发布策略,提高曝光率和转化率;
4、与团队协作,策划并执行线上线下活动,扩大品牌在新媒体领域的覆盖。
任职要求:
1、熟悉主流新媒体平台(如微信、微博、抖音等)的运营规则和用户特性;
2、具备优秀的文案撰写能力和创意思维,能够独立完成内容创作;
3、具有较强的数据分析能力,能够根据数据反馈调整运营策略;
4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够高效推动项目进展。
2026-01-02
李堃
一、岗位信息
1. 职位名称:市场经理(4S店市场经理/市场部经理)
2. 所属部门:CR市场部
3. 汇报对象:店总经理/销售总监/服务总监
4. 直接下属:市场专员/新媒体专员/主播
5. 工作地点:百色市右江区龙景街道大同村E18地块(店头办公+外出活动)
6. 招聘人数:1人
7. 到岗时间:尽快到岗(最迟2025年9月)
二、岗位使命
通过精准的品牌传播、集客活动与数字化营销,持续提升本店(单一品牌4S店,主营一汽大众品牌)到店客流、线索量与成交转化率,最终达成新车销量、售后产值及客户满意度三大核心指标。
三、核心职责(KPI占比)
1. 市场策略与预算(15%)
• 根据厂家商务政策及店总年度经营目标,制定年度/季度/月度整合营销方案;
• 统筹年度市场费用预算(广告、活动、物料、公关、会员等),确保ROI≥1:4;
• 每月向厂家提交市场计划并争取最大市场返利/支援。
2. 集客活动策划与执行(30%)
• 策划并落地新车上市、团购会、异业联合、车主俱乐部、售后养护课堂等活动≥12场/年;
• 设计活动流程、话术、激励方案,确保单场留档率≥30%,成交率≥15%;
• 负责物料设计、场地布置、人员分工、预算控制与复盘报告。
3. 数字营销与线索管理(25%)
• 运营抖音、视频号、小红书、公众号、易车网等官方账号;
• 制定内容日历,短视频月更≥40条,直播≥60场/月,线上线索≥600条/月;
• 管理DCC线索池,协同销售部制定线索分级、跟进、战败分析SOP,提升邀约到店率≥45%。
4. 品牌与公关(10%)
• 维护厂家品牌VI标准,确保展厅、广告画面、礼品等合规;
• 建立本地媒体、KOL、异业资源库,危机公关响应时效≤2小时。
5. 数据分析与复盘(10%)
• 每日更新客流、线索、成交、费用、ROI五张报表;
• 周会、月会向店总及销售/售后/客服做数据通报并给出改进方案。
6. 团队管理与厂商对接(10%)
• 组建并培养2–3人市场小团队,制定KPI与激励;
• 每月与厂家区域市场经理对接,提报案例、核销费用、争取资源。
四、任职资格
1. 硬性条件
• 大专及以上学历,市场营销、广告、汽车相关专业优先;
• 3年以上汽车行业市场经验,其中至少1年4S店市场经理或主机厂区域市场岗位;
• 熟悉主机厂商务政策、核销流程及DMS系统;
• 熟练操作PS、剪映、Premiere、Excel数据透视及PPT方案撰写。
2. 软性能力
• 结果导向,抗压能力强,能接受周末及节假日活动;
• 具备创意策划、资源整合与跨部门沟通能力;
• 对新媒体玩法敏感,具备直播出镜及短视频脚本能力者优先。
五、薪酬福利
• 薪酬结构:底薪2k–3k(依经验)+ 绩效(与销量、售后产值挂钩)+ 厂家返利分成,综合8k–10k/月;
• 福利:五险一金、工作餐、带薪年假、厂家专业培训。
六、晋升路径
市场经理 → 市场总监/销售总监 → 店总/集团运营经理。
七、应聘时需携带2份完整活动策划案及1条个人主导短视频链接
面试流程:简历初筛 → 人力&店总面试 → 现场案例实操 → offer;
八、备注
• 本岗位需试岗2周(发放试岗补贴200元/天);
• 欢迎主机厂区域市场、连锁经销商集团市场人才应聘。
2025-12-31
沈铭明
岗位职责:
1、负责公司品牌在新媒体平台(包括但不限于微信、微博、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营;
2、根据市场趋势和用户需求,制定并执行新媒体营销策略,提升品牌曝光度和用户互动;
3、监测并分析新媒体平台的数据表现,优化内容发布策略,提高用户转化率和活跃度;
4、策划并执行线上活动,增强粉丝粘性,扩大品牌影响力;
5、与团队协作,确保新媒体内容与整体营销战略的一致性。
任职要求:
1、熟悉主流新媒体平台的运营规则和用户特性,有成功运营案例者优先;
2、具备良好的文案撰写能力和创意策划能力,能够独立产出高质量内容;
3、数据分析能力强,能够通过数据反馈调整运营策略;
4、具备较强的沟通协调能力,能够高效推进跨部门合作;
5、对汽车行业有一定了解,对新媒体营销充满热情,有汽车行业新媒体运营经验者优先。
2025-12-31
叶丽容
岗位职责: 1、负责短视频内容的策划与制作,提升品牌在短视频平台的影响力; 2、分析市场趋势,制定并执行有效的短视频营销策略,提高用户互动和转化率; 3、管理短视频团队,指导团队成员完成高质量的内容创作与运营工作 …… 任职要求: 1、熟悉主流短视频平台的运营机制,有成功案例者优先; 2、具备出色的创意策划能力,能够把握热点,快速响应市场变化; 3、优秀的团队管理能力,能够激励团队达成目标; 4、数据分析能力强
2025-12-30
王凤莲
负责新媒体平台的内容策划与运营,包括但不限于短视频、公众号及社群等。 2. 执行矩阵营销策略,提升品牌在新媒体领域的整体影响力和用户互动。 3. …… 拥有扎实的后期剪辑技能,能够对内容进行创意编辑和优化。 3. 具备良好的学习能力,不断掌握新工具和技能,以适应不断变化的新媒体环境。
约 5 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快
企业服务
费用标准
商务合作
联系我们
用户帮助
用户协议
隐私政策
联系方式
客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com
举报邮箱:jubao@guipin.com
桂聘APP客户端
与HR在线聊,入职更快
扫码下载APP