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百色设计策划招聘

桂聘提供2025年11月百色设计策划最新招聘,右江区7条,平均工资约为3812元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多设计策划广告平面设计设计策划招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
2025-11-25
祝铭星
工作内容
1、负责设计和实施体育课程,确保教学质量和效果
2、指导和训练学生,提升他们的体育技能和兴趣
3、参与体育活动的策划与组织,增强学生的综合体育能力
任职要求:
1、具备良好的教学能力和亲和力,能够激发学生的学习热情
2、具有创新思维,能够设计有趣的体育教学活动
3、对体育有深厚的兴趣,能够与学生共同进步
2025-11-25
李堃
岗位介绍
作为本店整车销售业务的第一责任人,您将全面负责展厅零售、大客户/政企团购、金融保险、二手车置换、精品附件及衍生业务的战略落地与指标达成。您直接向总经理汇报,统筹销售、金融、市场、交付等多部门协同,打造区域销量与利润“双第一”的销售团队,并持续扩大本店在本地市占率与品牌影响力。
一、核心岗位职责
1. 目标与策略
• 依据厂家商务政策与店内战略,制定年度/季度销量、毛利、市占率、衍生业务渗透率、客户满意度(SSI)等关键指标,并拆解到车型、到团队、到周。
• 建立销售数据驾驶舱(DMS、CRM、BI),实时跟踪线索转化率、试驾成交率、金融&保险渗透率,形成“日清、周会、月复盘”闭环。
2. 业务运营管理
• 打造“线上集客+线下体验+交付中心”一体化销售漏斗,线索转化率提升≥20%。
• 建立大客户/政企/网约车/租赁公司销售渠道,团购销量占比≥10%。
• 统筹金融、保险、延保、精品、上牌、装潢、置换等衍生业务,单车综合毛利提升≥2000元。
• 策划月度主题团购、直播团购、商超定展、车主转介绍等活动,实现线索增量≥30%。
3. 客户体验与口碑
• 优化设计交车流程,确保交车满意度≥98%,交车仪式照片/视频二次传播率≥80%。
• 建立战败客户“72小时复盘”机制,战败率降低≥10%。
• 维护本地汽车论坛、抖音、小红书口碑,新增五星好评≥300条/年,零重大负面舆情。
4. 团队与人才培养
• 搭建“销售顾问→金牌顾问→销售主管→展厅经理”梯队,人员流失率≤10%/年。
• 制定“1+1老带新”培训体系,新人首月成交率≥30%,3个月达标率100%。
• 制定销售顾问星级评定与佣金方案,TOP销售月收入≥1万,团队人均收入高于同城竞品20%。
5. 厂家及外部关系
• 作为厂家首席联络人,确保提车计划、返利、星级经销商评定达标并争取额外奖励。
• 维系银行、金融公司、保险公司、二手车平台、政企大客户等外部资源,获取独家政策与车源。
二、任职要求
1. 经验与学历
• 35周岁以下,大专及以上学历,市场营销、汽车工程、工商管理类优先;
• 5年以上中高端品牌4S店销售管理经验,其中至少2年销售经理/展厅经理岗位经历;
• 熟悉主流品牌商务政策、价格体系、返利测算及厂家DMS、CRM系统;
• 具备新能源汽车或高端品牌经验者优先。
2. 核心能力
• 经营思维:能独立编制年度销售预算、P&L,掌握盈亏平衡点测算;
• 数据驱动:熟练使用Excel、BI工具做销售漏斗分析,擅长A/B测试提升转化;
• 市场洞察:对区域竞品动态、价格行情、政策补贴具备敏锐嗅觉,能快速调整策略;
• 谈判与公关:具备政企团购、网约车集采、金融保险总对总谈判成功案例;
• 新媒体运营:熟悉抖音直播、小红书种草、私域社群裂变打法,有个人IP或成功案例优先;
• 团队领导:曾带领≥20人销售团队,培养出3名以上金牌销售/主管。
3. 关键指标(入职首年)
• 整车销量同比增长≥20%,市占率提升至区域前2名;
• 单车综合毛利提升≥2000元,金融渗透率≥70%,保险渗透率≥95%;
• 客户SSI满意度≥全国前20%,零媒体负面曝光;
• 团队人均收入高于同城竞品20%,人员流失率≤10%。
4. 软性素质
• 目标感、抗压能力强,可接受旺季高强度加班及外拓;
• 具备创业心态,愿与公司共同分享超额利润分红;
• 形象气质佳,沟通表达力强,持有C1及以上驾照,熟练驾驶各类乘用车。

招商总监

6000-11000元
2025-11-25
张思亮
1、根据公司整体战略发展规划,分解、细化和制订本部门的专业职能规划及业务规划,协助董事长编制本部门年度、季度、月度工作计划及预算,并监督计划及预算的落实;
2、对本部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行;
3、负责组织公司商业项目的信息收集和筛选,以及商业地产及住宅地产项目商业部分的定位;
4、组织提交商业策划方案和价格方案,设计招商渠道, 提出招商策略,并结合市场价格水平提出明确的租金价格和建议销售价格;
5、组织收集各种招商信息,编制、设计招商宣传数据和招商宣传广告;
6、负责组织项目主力店及项目散铺的招商谈判、签约工作;
7、负责所管区域的商业运营管理。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,房地产管理、市场营销等相关专业;
2、5年以上商业管理经验, 有中大型商业中心成功招商和中大型房地产工作经验优先考虑;
3、熟悉商业、城市综合体的招商管理流程;熟悉商业项目前期策划定位、招商、营运的全过程管理;掌握商业策划、招商、运营管理基础知识,熟悉市场营销、招商推广、媒体传播等相关知识;
4、熟练掌握office办公软件;
5、具有商业项目前期策划定位、招商、营运的全过程管理能力; 优秀的计划、统筹和管控招商工作能力; 优秀的招商谈判和公关协调能力;
6、具备较强的团队管理能力和较强的资源整合能力。
2025-11-25
谢长清
1、能独立完成企业文化墙、党员活动室、户外宣传栏、画册、单页、板报、海报、报纸广告、活动背景、灯箱广告,门头广告等宣传设计工作。 2、根据客户需求给出合理的建议,并快速给出策划方案。 …… 4、在工作中,勤恳、敬业、有责任感,能够与策划方案紧密配合,耐心与客户沟通,按客户的意图进行设计,让客户满意。 加分项 有以下行业经验:广告/公关/会展·广告营销·装修装饰
2025-11-25
刘诗琴
3、直播内容策划,配合平台及店铺营销活动进行脚本设计,把控直播节奏。 4、能够迅速熟悉产品性能、挖掘卖点,吸引粉丝持续关注店铺。
2025-11-25
陈女士
任职要求: 1.专科以上学历,视频设计制作、新闻编导类等专业优先考虑; 2.具备视频创作功底,较强的策划思维,善于思考创新; 3.工作细心、负责,熟练运用AE、PR、剪映等视频剪辑工具,能独立完成视频制作

行政助理

4000-5000元
百色-右江区 1人 物流 浏览:29
2025-11-16
493973518@qq.com
数据整理等).确保及时响应与闭环反馈, 1.2跟进部门重点工作督办.协调跨部门资源推动事项落地. 2.行政统筹支持 2.1优化部门制度流程.管理日常行政事务(会议.档案.物资采购等), 2.2策划与执行公司级活动 …… 数据与文案支持 4.1定期收集.整理部门数据.制作可视化报表(Excel/PPT)并分析关键指标, 4.2起草部门通知.报告.总结等公文材料.确保内容准确.逻辑清晰, 4.3参与内刊.公众号等宣传内容策划与编辑 …… 协调统筹能力:善于跨部门沟通.能推动事项闭环落地. 5.加分项 5.1 拥有个人特长(如活动策划.新媒体运营.外语能力等), 5.2 有学生会.社团或项目管理经验者优先, 5.3 对行政.人事.活动组织策划 …… 四.技能要求:熟练操作Excle.Word.PPT制作.PS设计.软文编辑等办公软件. …… 九.应聘方式 1.可将简历发送至:8@qq.com.邮件标题注明“应聘综合部助理-姓名”, 2.可直接在广西人才网在线投递个人简历, 3.简历需附个人特长说明及案例(如写作/策划作品.项目经历等)
约 7 个岗位
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百色平面设计招聘工资

¥ 3812
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 6K,最多人拿:3K
  • 28%
    3K
  • 24%
    4K
  • 8%
    5K
  • 4%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
百色平面设计招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
百色平面设计招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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