百色区域经理招聘
桂聘提供2025年11月百色区域经理最新招聘,右江区6条,更多区域经理区域经理区域主管招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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广西业务人员/医药代表
4000-9000元2025-11-20
陈阳OTC直营业务员/医药代表(各地市区县)
【任职资格】:
1、身体健康,性别年龄学历专业不限;
2、正知正见正能量、排除万难能执行、以身作则有担当;
3、勤奋肯干不怕吃苦,服从分配,长期出差每天拜访门店;
4、适应软件管理,严格考勤,规范考核,沟通能力强;
5、学习能力强,可快速学习掌握工作所需知识;
6、有志于大众健康,愿意从一线学起干起,想成就一番事业。
【职责要求】
1、业务员/组长/主管/区域经理/省区经理择优晋级竞岗,日常主要工作:终端铺货+动销上量。
2、负责所在省内终端门店的进货拉单、宣传维护、KA促销、常规动销,收集销售数据、建立档案,分析分享、总结汇报。
3、学习掌握知识常识、制度流程、营销理念、动销方案、管理常识等,不断提高经营管理水平。
4、上级布置的其他工作。
【待遇条件】
1、专职薪酬制,底薪+加班薪资+通讯交通奖金+绩效奖金+绩效提成(约4.5K-5W以上,上不封顶)。
2、不垫资不垫费用,差旅费用按标准报销,公司另有送温暖+孝道金+年度奖励等福利。
3、入职签合同,试用期六个月,入职缴纳五险一金。
4、行业知识技能系统培训学习,销售素质能力跟班学习和历练锻炼提高。
5、从业务员干起,凭能力凭业绩晋升晋级;储备干部培养,成长晋升空间大。
6、各省部分城市设办事处有床位可安排住宿。 -
区域督导
5000-6000元2025-11-16
蔡恒任1、内部监督指导:运营、服务、陈列、价格、卫生、标准、执行力、品牌形象维护等,帮助门店解决运营中的困难,确保门店运营顺畅,提升各门店的管理水平。
2、市场调查(内部、外部),定期反馈地区消费者需求和市场趋势,以便更好的提升门店业绩。
3、为门店提供系统、有效的业务技能培训,提升门店标准化管理水平,考核、员工思想动态跟踪,提高员工综合素质和能力
4、公司企业文化、经营理念的传播
5、建立日常巡店督导检查体系工作档案,定期对门店工作流程、管理方式、存在问题等进行评估分析,并与区域经理反馈沟通提出改进建议,帮助各门店提升。
任职要求:
1、大专以上学历,管理类、市场营销类相关专业
2、优秀的口头表达能力、沟通协调能力及搞压能力,能适应出差。
3、有两年以上零售 、超市或者水果店督导经验。
岗位福利:
出差补贴,商业保险,午餐,节日福利, -
区域总监
25000-30000元2025-11-16
翟争军1:参与公司销售战略、市场营销策略的制定,执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划
2:工程项目销售,客情管理维护,客户关系以及客户间的长期战略合作计划 -
区域主管
4000-7000元2025-11-16
黄月云工作职责: 1、负责当地办事处的日常管理工作。 2、负责省市银行业务项目信息,商务对接,客情维护及其他市场工作。 3、负责区域银行的相关项目对接争取,如外包、产品、技术等。 4、按照各项工作项目的安排和进度,健全工作分配机制,合理配置人员; 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄45周岁以内; 2、具备2年以上银行收单从业或管理经验; 3、优秀的业务培训、人际沟通、团队管理与激励能力; (4)较强的事业心、责任心,工作认真负责; -
管培生
3000-6000元2025-11-16
蔡恒任以后还有机会可以晋升区域经理。 -
广西区域经理
9000-14000元2025-11-12
吴小刚天然博士是汤臣倍健旗下专注孕婴童领域的专业营养品牌,以天然有机、零添加为核心,主打DHA藻油、益生菌等产品,已连续4年高端DHA藻油全国销量第一。 岗位职责: 1、 负责管辖区域的销售管理工作,针对区域市场特点制定布局策略和打造重点市场; 2、 根据公司的销售策略分解业绩目标、各项费用范围内制定销售计划、达成目标; 2、开拓、维护母婴渠道客户,发掘新客户,日常拜访及巡店,掌握市场及竞品情况; 4、根据公司规划落实动销活动、推广活动,效果评估和复盘,做好市场营销工作。 任职资格: 1、专科以上学历,5年以上母婴行业经验,有奶粉、营养品销售经验优先; 2、掌握当地母婴渠道资源、经销...
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