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百色客户维护招聘

桂聘提供2025年11月百色客户维护最新招聘,右江区82条隆林县6条,平均工资约为4420元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多客户维护销售专员业务员销售专员销售顾问招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
5小时前
刘诗琴
岗位职责:
1.为客户提供专业的新媒体平台支持与服务;
2.解答客户咨询,处理客户反馈,确保客户满意度;
3.监控新媒体平台动态,及时响应并协助解决问题;
4.维护良好的客户关系,促进长期合作。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力和客户服务意识;
2.能够熟练操作新媒体平台工具;
3.具有积极的工作态度,能够高效处理客户需求;
4.具备良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通;
5、开朗,积极,外向且热衷热爱聊天者优先
置业顾问(全职)
招聘人数:10名
工作地点:隆林盛世·桃花源(新盘)/盛世·十里春风
薪资待遇:无责任底薪+高额提成+奖金(综合月薪10000元-20000元)+带薪培训+住房补贴+包吃(三餐)
隆林县仅两个房地产项目在售!!!
岗位职责
1. 负责客户接待、项目讲解、楼盘带看及销售签约全流程服务;
2. 挖掘潜在客户,维护客户关系,完成销售目标;
3. 跟进客户需求,提供专业置业建议,促成交易;
4. 掌握市场动态,分析竞品信息,优化销售策略;
5. 参与公司培训及销售会议,提升专业能力。
任职要求
1. 年龄20-35周岁;
2. 有无销售经验均可,无经验者可接受带薪培训,完善的师徒帮教制度;
3. 形象气质佳,沟通能力强,具备亲和力与抗压能力;
4. 目标导向,热爱销售工作,渴望高收入与职业发展。
我们提供
丰厚薪酬:行业内前列的底薪+阶梯式提成+奖金;
专业培训:系统化岗前培训+资深导师一对一辅导;
优质资源:高端项目资源支持,客户资源精准对接。
5小时前
卿贤明
‌职位名称:‌ 销售主管(房地产)
‌工作地点:‌ [广西百色隆林]
‌招聘人数:‌ [2名]
‌薪资待遇:‌ 底薪6K-8K+高额提成+奖金(具体***)+餐补+房补+带薪年假
项目:盛世·桃花源(新盘)
‌岗位职责‌
1.带领5-8人销售团队,参与制定并执行月度/季度销售计划,确保完成公司下达的销售指标;
2.协助项目开盘、促销活动,优化销售策略与客户转化方案;
3.负责新人培训及团队日常管理,定期组织销售技能提升培训;
4.维护重点客户关系,处理重大客户投诉及疑难问题;
5.分析市场竞争动态,定期提交销售数据报告及改进建议;
6.协调对接策划、渠道部门,推动项目整体销售进度。
‌任职要求‌
1.高中及以上学历,3年以上房地产销售经验,1年以上团队管理经验,有高端住宅经验者优先;
2.精通房地产销售全流程,熟悉市场政策;
3.具备优秀的商务谈判能力,熟练使用办公软件,能独立制作销售分析报告;
4.抗压能力强,适应快节奏工作。
5小时前
余子先
一、岗位职责:​ 1、以非煤矿山资源禀赋为核心,积极开拓新客户维护老客户关系。​ 2、了解市场动态和客户需求,为客户提供专业的产品咨询和解决方案。​
5小时前
蓝经理
工作职责: 1、负责那坡县及周边项目网络设备、安全设备、服务器存储设备的安装、调试和维护; 2、负责那坡县及周边客户现场紧急事件进行响应支持,按照规定时间到达客户现场; 3、负责那坡县及周边客户网络日常故障处理
5小时前
李小琼
工作内容 1、负责与客户进行商务洽谈,促成合作关系 2、完成销售任务,确保业务目标的达成 3、维护客户关系,提升客户满意度 任职要求: 1、具备To B销售经验,了解企业客户需求 2、沟通能力强 …… ,能够有效地与客户进行交流 3、具有良好的应变能力,能够在变化的市场环境中快速适应
5小时前
蓝经理
工作职责: 1、负责项目现场网络设备、安全设备、服务器存储设备的安装、调试和维护; 2、负责客户设备的日常巡检、监控、检查及故障诊断,并给出报告; 3、负责对客户现场紧急事件进行响应支持,按照规定时间到达客户现场 …… ; 4、负责调整对客户提出的系统、网络变更需求和整改要求; 5、负责客户网络日常故障处理,网络恢复,处理报告编写。
2025-11-26
邢松
日常工作职责: (一)按规定时间跟踪维护邀约大区派发网络渠道客户,并登记客户情况录入客户管理系统。 (二)意向客户到店,量房验房,做方案等服务安排对接工作。 (三)对服务后的客户进行回访。
2025-11-25
530295905@qq.com
工作职责: 1、对销售流程的服务质量进行监控; 2、对销售顾问有关客户满意度提升进行内训; 3、负责客户可接触区域的环境整洁和布置标准,维护店面的品牌形象; 4、完成厂家要求反馈事项,配合总监日常工作

销售经理

5000-6000元
2025-11-25
吕勇
1、负责酒店商务客户的拓展 2、负责酒店各项业务的洽谈及合同的签订工作 3、维护客户关系,定期拜访企业客户 4、完成上司及公司交代的其他工作
2025-11-25
李伟聪
开发新客户、招商、维护渠道 主要责任心强,能说会道 无责任底薪+业绩提成+奖励机制 福利:下午茶+团建+节假日福利等
2025-11-25
徐俊
工作内容 1、负责销售团队的管理与业绩目标的达成 2、制定销售策略,提升市场竞争力 3、维护客户关系,确保业务的持续增长 任职要求: 1、具备出色的团队领导能力和商务谈判技巧 2、能够有效管理销售流程 …… ,确保客户满意度 3、对销售工作充满热情,有能力激励团队达成业绩
2025-11-25
张能赋
负责客户咨询、接待、洽谈、签约等销售流程; 3. 负责客户关系维护,建立良好的客户关系; 4. 负责市场调研和分析,了解市场动态,制定销售策略; 5. 完成公司下达的销售任务,达成销售目标。 …… 具备良好的沟通能力和销售技巧,能够有效地与客户沟通; 3. 具备较强的市场分析能力和销售策略制定能力; 4. 具备良好的团队合作精神和工作责任心; 5. 具备较强的抗压能力和应变能力; 6.
2025-11-25
蔡恒任
工作内容 1、负责品牌业务的对接工作 2、负责销售团队的管理与业绩目标的达成 2、制定销售策略,提升市场竞争力 3、维护客户关系,确保业务的持续增长 任职要求: 1、具备出色的商务谈判技巧 …… 2、能够有效管理销售流程,确保客户满意度 3、具有良好的组织能力,能够在压力下保持高效率 4、良好的沟通及表达能力,学习能力及抗压能力
2025-11-25
李鸿飞
负责[分管区内的产品销售和客户开发,日常维护客户,地区招聘。] 2. 积极开拓市场,寻找潜在客户与合作机会。 3. 与团队协作,完成共同的目标。 职位要求: 1.
约 109 个岗位
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百色销售专员招聘工资

¥ 4420
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 6.9%
    2K
  • 13.8%
    3K
  • 13.8%
    4K
  • 13.1%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 2.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    95.6%
  • 高中
    1.1%
  • 大专
    3.3%
百色销售专员招聘需要什么学历?不限学历占95.6%,高中占1.1%,大专占3.3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    96.5%
  • 应届毕业生
    2.3%
  • 1-3年
    1.2%
百色销售专员招聘需要什么经验?不限经验占96.5%,应届毕业生占2.3%,1-3年占1.2%。
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