百色右江区酒店经理招聘
桂聘提供2025年12月百色右江区酒店经理最新招聘,平均工资约为8000元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多酒店经理酒店经理酒店管理招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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酒店营销总监
8000-12000元2025-11-25
杨正年擅长营销战略规划。
带领部门攻下各潜在客户单位。 -
前厅部经理
5000-8000元2025-11-25
杨正年岗位职责
1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。
2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。
3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。
4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。
5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。
6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
7、熟悉OTA收益运营、网评分运营。
8、良好的团队建设能力。
9、较强的推动力执行力。 -
酒店店长
10000-15000元2025-11-25
韦艳鸯工作内容
- 负责酒店日常运营管理,确保服务质量
- 监督客房清洁与维护,保障住宿环境舒适安全
- 处理客户需求,提升客户满意度
- 全面负责酒店的经营管理,优化客户体验,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标
任职要求
- 具备良好的团队管理能力,能够激励团队成员
- 拥有出色的服务意识,能够提供优质客户服务根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销策略,并组织实施
- 建立、培养和管理酒店团队,提高服务质量和员工素质
- 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支
- 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身财产安全
- 能够有效处理突发事件,确保酒店运营顺畅 -
酒店房务总监
8000-10000元2025-11-25
杨正年主管客房部与工程部 保持酒店常新常美 -
酒店总经理
20000-30000元2025-11-25
杨正年经营四年的 五星酒店总经理 1. 负责酒店的经营管理。 2. 建立、健全的酒店组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。 3. 实现酒店的营业收入指标和利润指标,财务预算和决算,下达年度工作指标。 4. 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。 5. 做好酒店与各界人士的公共关系,树立良好形象。 6. 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。 7. 培养人才,提高酒店的服务质量和员工素质。 8、携程冲4.9的思路和经验。 加分项 有以下行业经验:酒店/民宿
约 5 个岗位
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百色右江区酒店经理招聘工资
¥
8000
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:8K-1W,最多人拿:1W以上
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6.3%2K
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6.3%4K
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6.3%5K
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6.3%6K-8K
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12.5%8K-1W
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12.5%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
百色酒店经理招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
百色酒店经理招聘需要什么经验?不限经验占100%。