百色餐饮业务招聘
桂聘提供2025年11月百色餐饮业务最新招聘,右江区2条田东县1条,平均工资约为4420元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多餐饮业务销售专员业务员销售专员销售顾问招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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市场部经理
3000-8000元21小时前
韦雁南1、了解目标楼盘信息,带领团队拓展楼盘;
2、与物业及开发商建立合作伙伴关系并及时维护,完成公司下达的任务要求;
3、协调公司内部资源 ,提高客户满意度;
4、协助公司大型营销活动的策划与实施。
5、负责协助市场总监开展市场部各项运营管理工作;
任职要求:
1、市场营销管理类或相关专业专科及以上学历;
2、2年市场营销工作经验,具有家装行业一定的了解;
3、具备较强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;
4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
公司福利:年终奖金,季度奖金,节日福利,生日福利,餐饮补贴,员工旅游,员工培训
员工待遇:
1、薪资:职务工资+责任工资+提成。
2、全面培训:新员工培训+专业知识培训+素养培训;
3、人性化的环境:80、90后的年轻团队,精致舒适的工作环境。
4、福利:户外拓展+员工生日会+节日福利+活动奖金+优秀员工奖+年终高额奖金等
签单奖励500元-8000元
上班时间:8:30-12:00,14:00-18:00 -
品质工程师
6000-15000元2025-11-28
周玲波人事专员岗位职责: 1、品质标准构建:负责产品全制程品质标准的制定、修订与维护,确保标准的科学性和可执行性。 2、质控计划管理:主导过程质量控制计划的设计、优化与持续改进,并推动计划落地执行,同时监督执行过程与效果。 3、问题闭环管理:组织跨部门分析质量异常问题,制定纠正、预防及改进措施,全程跟踪措施执行进度,验证改善效果以形成闭环。 4、专项改善推进:针对批量品质问题、重复发生问题及业务热点质量问题,牵头成立专项改善小组,推动问题根源解决并固化改善成果。 5、其他任务执行:高效完成领导交办的其他与质量管理相关的工作任务。 6、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 岗位经验:不限 学历与专业:统招全日制本科及以上学历,有意愿从事品质类工作,能够沉下心从零开始学习 语言能力:拥有越南语基础交流能力,可满足日常工作对接与生活沟通需求。(可接受越南语面试) 工作地:职后先在重庆万州区、开州区培训、学习,培训结束后常驻越南。 1.薪资:5K-15K / 月(含外派补贴,外派补贴 4K-6K / 月,为 “全包” 薪资组成部分,仅常驻越南享受,国内上班或出差无此补贴)。语音能力水平较高的,有考虑涨幅。 2.假期:一年 2-4 次返乡假,单次假期 1 周(含周六日),公司承担高铁来回车费。 3.住宿餐饮:提供免费三餐及住宿。 4、享受集团公司其他基地同等福利。 5.国内五险一金(重庆/深圳/东莞任选),越南社保。 -
设备工程师
7300元2025-11-28
周玲波人事专员岗位职责: 1、设备标准构建:负责全工序设备技术标准的制定、修订与维护,确保标准科学、可落地。 2、维保计划管理:主导设备点检、保养及备件计划的设计、优化与持续改进,推动计划100%执行并监督效果。 3、故障闭环管理:组织跨部门分析设备异常,制定并跟踪纠正、预防措施,验证改善效果形成闭环。 4、专项改善推进:针对重复故障、瓶颈设备与业务热点问题,牵头成立专项小组,推动根因解决并固化成果。 5、其他任务执行:高效完成领导交办的其他与设备管理相关的工作任务。 6、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 岗位经验:不限 学历与专业:统招全日制本科及以上学历,有意愿从事设备管理工作,对设备有较浓厚兴趣。 语言能力:拥有越南语基础交流能力,可满足日常工作对接与生活沟通需求。(可接受越南语面试) 工作地:职后先在重庆万州区、开州区培训、学习,培训结束后常驻越南。 1.薪资:5K-15K / 月(含外派补贴,外派补贴 4K-6K / 月,为 “全包” 薪资组成部分,仅常驻越南享受,国内上班或出差无此补贴)。语音能力水平较高的,有考虑涨幅。 2.假期:一年 2-4 次返乡假,单次假期 1 周(含周六日),公司承担高铁来回车费。 3.住宿餐饮:提供免费三餐及住宿。 4、享受集团公司其他基地同等福利。 5.国内五险一金(重庆/深圳/东莞任选),越南社保。
约 3 个岗位
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百色销售专员招聘工资
¥
4420
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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6.9%2K
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13.8%3K
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13.8%4K
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13.1%5K
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6.9%6K-8K
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2.8%8K-1W
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2.1%1W以上
学历要求分析
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不限学历94.2%
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高中2.3%
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大专3.5%
百色销售专员招聘需要什么学历?不限学历占94.2%,高中占2.3%,大专占3.5%。
经验要求分析
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不限经验96.5%
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应届毕业生2.3%
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1-3年1.2%
百色销售专员招聘需要什么经验?不限经验占96.5%,应届毕业生占2.3%,1-3年占1.2%。