您目前所在: 桂聘 > 职位百科 > 薪酬绩效

绩效主管

岗位类型: 全职
薪水范围: 4000-4500元
行业: 多元化业务集团公司
适用区域: 桂林
职位描述
1、负责整合搭建岗位绩效管理体系,建立岗位绩效管理制度和绩效考核指标库;
2、负责与各部门进行绩效考核以及沟通工作;
3、建立完善绩效评价和反馈机制、探索绩效考评结果的运用;
4、建立绩效考核管理档案系统,维护绩效考核数据;
5、根据绩效考核结果来组织实施绩效面谈工作,并执行对员工的奖惩措施;
6、完成上级领导安排的其他工作任务;
职位要求
1、本科以上学历,人力资源、工商管理等相关专业;
2、5年以上人力资源工作经验,3年以上专职绩效管理工作经验;
3、精通企业员工绩效管理工作流程及操作技能,熟悉BSC、KPI等绩效考核工具,了解绩效管理最新工具及趋势;
4、较强的目标管理、时间管理、计划性、沟通力、项目推动力;
5、熟悉国家劳动人事政策法规,熟练使用excel,公式运用熟练。

桂林薪酬绩效招聘

西厨主管
4500-5000元
桂林-秀峰区 中专以上 2年以上 2年以上
周女士
招聘
李芳
人事经理
医保服务专员
2400-10000元
桂林-七星区-漓滨花园 大专以上
吴经理
人事总监
储备主管
4200-8000元
桂林-七星区-福隆园 大专以上 4年以上 4年以上
文经理
人事经理
简单煮粉
2500-3300元
桂林-叠彩区-联发乾景
安安
经理
更多岗位

南宁薪酬绩效招聘

南宁-江南区
黎珊
梁惠乾
南宁-良庆区
刘楠
劳资专员
3000-5000元
南宁-兴宁区-皇龙新城
广西尚仁居投资有限公司 房地产 房地产开发 投资
李先生
更多岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快

桂林 薪酬绩效招聘工资

¥ 4819
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 6.9%
    2K
  • 21.9%
    3K
  • 21.3%
    4K
  • 10.6%
    5K
  • 9.4%
    6K-8K
  • 3.1%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

南宁 薪酬绩效招聘工资

¥ 5508
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 2.1%
    2K
  • 12.4%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 18.6%
    5K
  • 18.5%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上
企业服务
费用标准
商务合作
联系我们
用户帮助
用户协议
隐私政策
联系方式
在线客服:800019119
客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客户端
与HR在线聊,入职更快
扫码下载APP