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2025-12-25
郭力铭 -
前厅主管4000-5000元贺州-八步区-贺州远东城贺州市八步区金盛九鼎火锅餐饮店餐饮业4、合理指挥和安排人力,管理好本班人员的工作班次。 5、检查本班人员出勤情况,准备工作是否合格就绪,并对服务员当天的工作,纪律等方面进行考核登记,并及时向主管反映。 6、处理服务中发生的问题和客人投诉,并向餐厅主管汇报。 7、配合餐厅主管对下属员工进行业务培训,不断提高员工的专业知识和服务技巧。 8、做好本班组物品的保管和餐厅卫生工作。 9、随时留意客人动向,督导员工主动、热情、礼貌待客。 10、要求服务员熟悉菜肴特点,善于推销菜肴与酒水。 11、完成餐厅主管临时交办的事项。 12、负责写好工作日记,做好交接手续。 职位招聘1-2人2025-12-25
黄荣耀 -
2025-12-21
赵和平 -
酒店前厅主管3000-5000元贺州-八步区工作内容 - 负责酒店前厅的日常管理和运营工作 - 提供优质的客户服务,确保客人满意度 - 监督和提升客房清洁和维护工作 任职要求 - 具备良好的沟通能力和服务意识 - 能够有效管理团队,确保前厅运作顺畅 - 具有较强的责任心和抗压能力2025-12-21
谢淼威 -
2025-12-21
刘洪飞 -
2025-12-21
彭运波 -
酒店前厅经理3000-5000元贺州-平桂区工作内容 - 负责酒店前厅的日常管理工作,确保前厅服务的高效运作 - 监督并提升客户接待流程,保障客户满意度 - 管理前厅团队,确保团队成员的协同工作 任职要求 - 具备出色的服务意识和团队管理能力 - 能够有效处理前厅日常运营中的各种情况 - 对工作充满热情,有较强的责任心和职业素养2025-12-21
徐战 -
酒店前厅经理6000-8000元贺州-昭平县贺州市凯宾利物业管理有限公司物业管理/商业中心岗位职责1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求1、大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。5、有较强的协调管理能力。6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。2025-12-21
陈新华 -
2025-12-21
黄昭壮
- 贺州市八步区蛙金宝餐饮店
- 所在行业
- 成立时间 2年(2023年6月14日)
- 企业性质 有限责任
- 公司规模 --