八步区行政前台招聘
桂聘提供2025年11月八步区行政前台最新招聘,平均工资约为2909元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多行政前台行政前台移动前台招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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酒店前台接待
2000-4000元2025-11-24
谢淼威一、岗位职责
1、客户接待服务:
以热情、友好、专业的态度迎接每一位到店客人,协助办理入住手续,确保流程顺畅、高效,为客人留下良好的第一印象。
解答客人关于酒店服务、设施、周边环境等各类咨询,提供必要的帮助与建议,积极处理客人的特殊需求与问题,提升客户满意度。
2、预订与房态管理:
熟练操作酒店预订系统,准确处理客人的预订请求,包括预订确认、修改、取消等,确保预订信息的准确性与及时性。
实时监控房态,与客房部保持密切沟通,及时更新房间状态,避免超订或漏订情况发生,保障酒店客房资源的合理利用。
3、收银与账务处理:
负责客人退房时的结账工作,仔细核对消费明细,准确收取费用,开具发票,确保账务清晰、无误。
协助处理各类财务报表的制作与核对,严格遵守财务制度,保障酒店资金安全。
4、电话与邮件处理:
及时接听酒店电话,礼貌回应来电咨询,准确记录重要信息,并及时传达给相关部门或人员。
定期查看并回复酒店邮箱邮件,处理客人预订、投诉等相关事宜。
二、任职要求
1、形象气质:形象良好,气质佳,具有亲和力,给人以专业、热情的印象。
2、沟通能力:具备出色的沟通能力与服务意识,能够用清晰、流利的普通话与客人进行有效交流,妥善处理各类客户需求与投诉,具备一定的应变能力。
3、工作经验:有酒店前台或相关服务行业工作经验者优先考虑;优秀应届毕业生亦可,我们将提供系统的培训。
4、技能要求:熟练使用电脑办公软件,如 Word、Excel 等,能够快速上手酒店预订管理系统。
5、其他:工作认真负责,有较强的责任心和团队合作精神,能适应轮班工作制度(包括夜班),具备良好的时间管理能力和抗压能力。年龄在 18-35 岁之间。 -
前台接待
2000-5000元2025-11-24
黄华磊岗位职责:
1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;
2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,并对客户进行系统的应用培训;
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决;
4、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销;
5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
任职资格:
1、专科学历,有一定客户服务工作经验或销售经验,有一定的客户服务知识和能力 。
2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练。
3、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。
4、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。
上班时间:08:00-18:00 -
酒店前台接待
2000-4000元2025-11-24
谢梦华岗位职责:
1.负责接待来访客人,办理入住登记及退房手续;
2.处理和协调预订服务,确保客人的预定需求得到满足;
3.检查和核实预定信息的准确性,确保预定流程的顺畅进行;
4.维持前台区域的清洁和整洁,提供良好的来访体验;
5.协助解答客人咨询,并提供必要的旅游和住宿信息。
任职要求:
1.具备良好的接待能力和服务意识,能够处理客户需求;
2.具有较强的沟通能力和协调能力,能够有效解决问题;
3.有责任心,能够准确处理预定信息和客人需求;
4.保持专业的仪表及礼貌的态度,为客人提供优质的服务体验;
5.能够熟练操作电脑和相关预定系统,提高工作效率。 -
机修工,前台接待
3000-5000元2025-11-24
黄华磊接待客户,推销产品,能做系统记录 -
前台接待
2000-4000元2025-11-24
邱洪奇1.负责下榻客人的接待工作 2.全国连锁,晋升空间大,入职有专业人员培训 3.包吃住,月休6-8天,有年总奖 职位招聘4人
约 5 个岗位
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学历要求分析
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不限学历100%
贺州八步区前台招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
贺州八步区前台招聘需要什么经验?不限经验占100%。