八步区零售招聘
桂聘提供2025年12月八步区零售最新招聘,平均工资约为5076元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多零售零售零售店长招聘,就上桂聘 guipin.com 筛选工作
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招商总经理
20000-21000元2025-12-03
汤艳为氧孚活氧洗涤第五代洗护产品
2025精英招募
新零售招商总监/经理(全国布局)
——执掌千亿健康洗护赛道,共建活氧洗涤产业生态**
你正在寻找这样的战场吗?
有无厌倦传统行业增长瓶颈,渴望加入颠覆性技术赛道
有无手握区域渠道资源却缺乏爆发性产品加持
有无追求高成长性事业平台与价值共享机制
有无志在操盘从0到亿级市场的系统性战役
若答案为YES,氧孚第五代活氧洗涤的招商权杖,正为你而握!
为什么是氧孚第五代?—— 你的核武器级产品矩阵
一, 技术革命壁垒
▸ 28项国家专利活氧催化技术
▸ 唯一通过SGS无毒残留认证的洗涤设备
▸ 第五代纳米级微泡发生系统,洁净力超国标300%
二, 市场爆发窗口
1健康洗护细分赛道年复合增长率23.6%(智研咨询2025)
2政策强驱动:金科日化和会说话的汤姆猫,双上市公司联合支持(发放五百万资金支持市场)
3 用户痛点明确:85后家庭愿意溢价35%购买健康洗涤方案
加入氧孚招商军团,解锁三重战略势能
① 全域招商支持系统
智能招商云图:实时区域消费力/竞品/空白市场热力图
全维度资源包:从品牌发布会到体验店动线设计的标准化作战工具
国家级品背书:20项权威背书素材
② 超额收益杠杆模型
基础收益:招商佣金(单项目最高达两千万)
超额激励:区域年度回款阶梯返点,和落地包裹费
③ 职业裂变式成长
总裁梯队计划:门店招商晋升区县代理并进入合伙人
行业权威认证:颁发新零售招商专家证书
我们需要这样的商业特种兵
一硬实力门槛
3年+家电/快消品渠道拓展经验,独立操盘过5000万+区域市场
熟悉新零售渠道(社群/直播/体验店)的复合打法
具备区域经销商会销/路演能力(需提供案例视频)
二软实力基因
1对数据敏感:能精准拆解招商漏斗各环节转化率
2资源整合力:政府/商协会/异业联盟资源为重要加分项
3战狼精神:目标执行力超强,擅打攻坚战
进攻时间表——三步登顶行业制高点
Phase 1闪电破局(1-3月) 启动总部特训营 → 锁定首批20家区县合伙人 → 建立区域样板市场 Phase 2 纵深收割(4-6月) 复制裂变100+koc网红合作点 → 打通商超/物业/家政异业通道 → 月度招商额破百万
Phase 3 生态统治(7-12月) 组建省级运营中心 → 主导区域产品升级策略 → 进入新业务单元核心决策层
【我们不仅招募员工,更在选拔未来的产业诸侯】
以第五代活氧科技为矛,以千亿健康市场为盾——这一战,写你的封神榜! -
服装销售专员
4000-9000元2025-12-03
玉金飞岗位职责:
工作内容
1、负责服装产品的销售与推广
2、为顾客提供专业的产品咨询与服务
3、维护店铺日常运营,确保销售环境的整洁与有序
任职要求:
1、具备良好的客户服务意识和销售技巧
2、能够有效管理店铺库存,确保产品陈列美观
3、积极参与团队合作,共同完成销售目标 -
导购
3000-8000元2025-12-03
杨礼瑞岗位职责:
1、为顾客提供专业的家具产品咨询与推荐;
2、维护店铺环境卫生,确保展示区整洁有序;
3、协助顾客完成购买决策,提升顾客满意度;
4、收集并反馈顾客意见,参与产品改进建议;
5、协助拍摄视频用于门店的宣传和推广。
任职要求:
1、具备一年或以上的导购经验;
2、具备良好的沟通能力和服务意识,善于与人交流;
3、对家具行业有一定了解,能快速掌握产品知识;
4、积极主动,有责任心,能够承受销售压力;
5、团队合作意识强,能适应零售行业的工作节奏;
6、具备一定基础的视频拍摄手法;
7、年龄22-40内 -
商业运营总监
10000-15000元2025-12-03
叶青经验要求:具有 8 年以上商场或零售行业运营管理经验,其中至少 5 年担任管理岗位,熟悉商业广场(购物中心、综合体等)运营模式和流程。 -
玉林助听器验配师(销售岗)
5000-10000元2025-12-03
方文南3、性格开朗、语言表达能力强,善于沟通,有亲和力,有责任心,熟练操作电脑;4、有零售产品营销经验、医护工作或医用保健营销经验者优先;5、愿致力于听力服务行业,具团队合作精神;6、形象气质佳; -
周大福珠宝销售顾问
3000-4000元2025-12-03
龙柳有珠宝相关知识或零售行业销售经验者为佳。公司福利有五险一金、年假、年终奖。 -
钦州助听器验配师(销售岗)
5000-10000元2025-11-30
方文南3、性格开朗、语言表达能力强,善于沟通,有亲和力,有责任心,熟练操作电脑;4、有零售产品营销经验、医护工作或医用保健营销经验者优先;5、愿致力于听力服务行业,具团队合作精神;6、形象气质佳; -
专卖店店长
5000-10000元2025-11-29
高耸立上班时间:9:00-18:00 工作要求:有零售门店管理经验。 工作内容:团队建设,门店日常管理,销售管理,品牌运营经验 -
门窗销售经理
4000-8000元2025-11-29
金庆志本岗位主要负责服务「企业(To B)」类客户; 本岗位主要负责服务「个人(To C)」类客户; 本岗位主要采用「面销/陌拜」的销售方式; 本岗位主要采用「网络销售」的销售方式; 本公司属于「批发/零售 -
店员/营业员
2000-3000元2025-11-29
彭伟民任职要求: 1、高中以上学历; 2、有1-2年以上相关零售行业工作经验的优先; 3、热情、好学、希望长期在眼镜行业发展; 4、年龄:18 – 35岁; -
销售主管/经理
4000-5000元2025-11-24
黄华磊【工作内容】 本岗位主要负责服务「企业(To B)」类客户; 本岗位主要采用「门店/柜台销售」的销售方式; 本岗位主要采用「面销/陌拜」的销售方式; 本公司属于「批发/零售」行业; 本公司属于 -
服装销售
4000-8000元2025-11-24
潘雪兰熟悉并了解门店商品,独立完成门店的销售服务工作,形象得体,气质大方,有服装销售、模特、直播经验者优先
约 12 个岗位
八步区相关热门岗位
八步区零售招聘最新投递
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赵小姐投递了 贺州市光明眼科医院有限公司 的 店员/营业员 职位2025-11-17
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贺州八步区门店店长招聘工资
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5076
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 8K,最多人拿:5K
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17.5%3K
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2.5%4K
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27.5%5K
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5%6K-8K
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12.5%8K-1W
学历要求分析
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不限学历100%
贺州八步区门店店长招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
贺州八步区门店店长招聘需要什么经验?不限经验占100%。